Istraživanja

Objavljena lista najboljih poslodavaca na svijetu

Objavljena lista najboljih poslodavaca na svijetu

Kako bi utvrdio koje kompanije nude uzbudljiv posao i pozitivno okruženje, Forbes se udružio s tvrtkom za istraživanje tržišta Statista kako bi kreirao našu sedmu godišnju listu najboljih svjetskih poslodavaca.

Zašto je studentima važna normizacija?

Zašto je studentima važna normizacija?

Norme izrazito utječu na društvo i pridonose sigurnosti svakodnevnog života, a znanje o normama i normizaciji donosi mnogobrojne koristi za tržište...

Koliko se može zaraditi od oglasa na YouTubeu ako imate milijun pretplatnika?

Koliko se može zaraditi od oglasa na YouTubeu ako imate milijun pretplatnika?

Živjeti od YouTubea je moguće, ali za mali broj sretnika čiji sadržaj privlači mase ljudi iz dana u dan. A čarobna granica pretplatnika koji su...

Testiran četverodnevni radni tjedan, rezultati su neočekivani

Testiran četverodnevni radni tjedan, rezultati su neočekivani

To su pokazali rezultati eksperimenata provedenih tijekom proteklih 18 mjeseci u SAD-u, Kanadi, Velikoj Britaniji i Irskoj, a potvrdila su ih i...

Zašto zaposliti studenta?

Zašto zaposliti studenta?

Na tržištu rada često se nađu poslovi koji ne traju dugo vremena ili koji ne zahtijevaju mnogo radnih sati u tjednu. U ovakvim se slučajevima...

Veliko vrijeme promjena radnog okruženja

Veliko vrijeme promjena radnog okruženja

Zaposlenici se suočavaju s neviđenom količinom promjena od COVID-a i umorni su od promjena. Kako bi smanjili umor zaposlenika, CIO bi trebao...

Osam zanimanja koje umjetna inteligencija ne može zamijeniti

Osam zanimanja koje umjetna inteligencija ne može zamijeniti

Umjetna inteligencija mogla bi utjecati na dvije trećine poslova, odnosno oko 300 milijuna poslova.

Ovo su razlozi zbog kojih ne morate strahovati da će vam AI sutra uzeti posao

Ovo su razlozi zbog kojih ne morate strahovati da će vam AI sutra uzeti posao

UMJETNA inteligencija u posljednje vrijeme doživljava nagli uzlet kakav je malo tko očekivao. Svakih nekoliko dana objavljuju se fascinantni novi...

Postanite lideri u pružanju podrške svojim zaposlenicima u upravljanju stresom!

Postanite lideri u pružanju podrške svojim zaposlenicima u upravljanju stresom!

Svrha ovog upitnika je da vama, HR/L&D profesionalcima, ukaže na aspekte vaših stres menadžment programa koji se mogu poboljšati pomoću...