PRIOPĆENJE ZA JAVNOST

Kako prepoznati kvalitetno radno mjesto?

Zagreb, 01. prosinca 2009. - specijalizirani portal za oglašavanje radnih mjesta, www.posao.hr izdao je prvu publikaciju – Radni ritam, kojom će redovito informirati svoje čitatelje o aktualnim trendovima na tržištu te nuditi savjete članovima HR zajednice,  posjetiteljima svoga portala, odnosno poslodavcima i posloprimcima. Prvi broj publikacije pod nazivom Izbirljivost – odlika koja se prečesto zaboravlja iznosi niz upozorenja namijenjenih osobama koje su u potrazi za radnim mjestom te ističe kako se prihvaćanje krivog posla može pokazati lošijim potezom od trenutačne nezaposlenosti.

Publikacija ističe kako loš posao može narušiti vaš ugled te loše utjecati na vaše samopouzdanje, zbog toga kod prihvaćanja poslovne ponude morate biti oprezni te tražiti znakove koji upozoravaju na potencijalan problem. Ako ste pozvani na razgovor za posao tek tri mjeseca nakon što ste im poslali svoj životopis ili su vas pozvali na razgovor, ali su vas ostavili na čekanju u hodniku ili u sobi za sastanke  -  to svakako nije dobar znak. Također morate pripaziti ukoliko budući poslodavac previše odugovlači s procesom zapošljavanja ili ga pak provodi prebrzo. Ovo su samo neka upozorenja istaknuta u prvom broju Radnog ritma, osmišljena kako bi osobama u potrazi za radnim mjestom olakšala postupak zapošljavanja te ih upozorila na  zamke kojih se treba čuvati.

Publikacija također upozorava na poslodavce koji vas traže podatke o zaradi s prethodnih radnih mjesta ili vam ne žele pokazati niti jedan dokument o poslovanju tvrtke koji ste zatražili. Saša Jurković, direktor portala posao.hr ističe kako se u takvim slučajevima ne biste trebali zamarati s tvrtkom koja nije dovoljno profesionalna, već  biste trebali pronaći radno mjesto na kojem će vas cijeniti i prepoznati vaše vrijednosti.

Prvi broj publikacije preuzmite ovdje.

Utorak, 01.12.2009.