Ambiciozan plan Q-a koji želi novih 100 zaposlenika

Iz domaćeg IT sektora u posljednje vrijeme stižu brojne pozitivne vijesti

Jedna od njih je i zagrebački Q koji najavljuje kako u idućih godinu dana planira povećati svoj tim za 100-ak novih stručnjaka, čime će broj zaposlenika ove kompanije narasti za preko 50 posto, najavili su iz ove softverske tvrtke.

Tvrtka Q tijekom pandemijske godine snažno je investirala u svoj tim za prodaju, što je rezultiralo velikim brojem novih klijenata i prilika, zbog čega traže nove i kvalitetne stručnjake koji će raditi na uzbudljivim projektima.

„Izrazito smo ponosni na svoj tim i kulturu, te uvijek otvorenih ruku dočekujemo nove kvalitetne ljude. Trenutno na našem webu i portalima za zapošljavanje imamo otvoreno 15 pozicija, no stvarna brojka ljudi koje trebamo je znatno veća te namjeravamo otvarati i nove dodatne pozicije u skorijoj budućnosti. Mogu nam se javiti svi koji su zainteresirani za rad na uzbudljivim projektima, jedva čekamo proširiti naš tim“, ističe Head of Talent Q-a Tom Cvitković.

U domaćoj softverskoj tvrtki već je otvoren niz pozicija za programere u različitim tehnologijama kako web, tako i mobile - od PHP-a i JavaScripta preko Fluttera do Rubya. Q traži i stručnjake za UX/UI dizajn, DevOps te niz QA inženjera s iskustvom u različitim načinima testiranja aplikacija. Također, pozivaju sve zainteresirane koji imaju želju raditi u dinamičnom i poticajnom okruženju da im se jave putem otvorene prijave za posao.

IT tvrtka Q stručnjacima nudi ugovor o radu na neodređeno vrijeme uz stimulativna primanja i razne benefite kao što su regres, božićnica, dopunsko i dodatno zdravstveno osiguranje, edukacijski budžet, plaćanje 3. stupa mirovinskog osiguranja, plaćanje vrtića, subvencija stanarine, besplatni satovi joge, Multisport kartica i slično.

Tvrtka se nedavno drugi put zaredom našla na listi 1000 najbrže rastućih kompanija u Europi, a prošle godine ocijenjena je i jednom od 20 najboljih svjetskih web development tvrtki u svijetu po Clutchu, vodećoj nezavisnoj svjetskoj agenciji za rangiranje IT tvrtki.

Članak je u skraćenom izdanju prenesen s portala ICTBusiness.

Pratite nas na LinkedIn-u zato što svakodnevno donosimo najnovije oglase, vijesti i savjete za traženje posla i razvoj karijere -> www.linkedin.com/company/posao-hr