Tag: pravila ponašanja

Stigao bonton za komunikaciju na društvenim mrežama!

Stigao bonton za komunikaciju na društvenim mrežama!

Je li stavljanje točke na kraju poruke pasivna agresija? Ili samo završetak rečenice? Ispada li pisanje smajlića neozbiljno ili time možete...

Bravo, Hrvati! Većina svijeta koristi pomične stepenice pogrešno, ali ne i mi

Bravo, Hrvati! Većina svijeta koristi pomične stepenice pogrešno, ali ne i mi

Pogrešnim korištenjem stepenica u trgovačkim centrima i podzemnim željeznicama ne samo da se povećava rizik od ozljeda, nego i kvarenja mehanizma...

Ovih 8 stvari ne biste trebali raditi na poslovnim domjencima

Ovih 8 stvari ne biste trebali raditi na poslovnim domjencima

Neki od ovih savjeta su vam dobro poznati, no neki od njih će vas iznenaditi.

Pravila komuniciranja na radnom mjestu

Pravila komuniciranja na radnom mjestu

Možda dok čitate ovaj članak čujete svojeg šefa kako se dere iz sobe ili ste svjedoci kako se vaše kolege prepiru oko toga tko će prvi iskoristiti...

Četiri načina da zaustavite tračeve u uredu

Četiri načina da zaustavite tračeve u uredu

Kao vođi kompanije, na vama je da reagirate što brže kako bi se igra "pokvarenog telefona" što prije završila.

Da li postoje dame i gospoda u poslovanju?

Da li postoje dame i gospoda u poslovanju?

Da li je gospodsko ponašanje nešto o čemu čitamo u Krležinim romanima ili ono još uvijek postoji? Da li je ono što se nekada zvalo gospoštijom...

Imate tvrtku i na Facebook-u ste? Pazite na ova nova pravila

Imate tvrtku i na Facebook-u ste? Pazite na ova nova pravila

Ako se ne pridržavate ovih pravila, prijeti vam gašenje Facebook stranice i gubitak fanova.

Prvi domaći e-bonton ugledao svjetlo dana

Prvi domaći e-bonton ugledao svjetlo dana

Prvi domaći priručnik za lijepo ponašanje na društvenim mrežama, čije je stvaranje potaknuo Hrvatski Telekom, dostupan je u tiskanom izdanju.

Konflikti na poslu i kako ih rješavati

Konflikti na poslu i kako ih rješavati

U organizacijama neizbježno dolazi do sukoba jer se ciljevi, vrijednosti i potrebe skupina i pojedinaca uvijek ne poklapaju. Umjerena količina...