Prkose depopulaciji Hrvatske: Ljudi se zbog ove tvrtke sele u Vukovar

Malo je poznato da je Vukovar - grad u kojem se nalazi jedna od najbrže rastućih tvrtki u jugoistočnoj Europi i da Vukovarsko-srijemska županija može ponuditi „know-how" ostatku Hrvatske za mnoge stvari.

U Vukovaru žive i ljudi koji pokreću stvari, poput Saše Salamona, vlasnika tvrtke Code Consulting koja od 2012. godine, kada je nastala, raste prosječnom brzinom od 30 posto godišnje i trenutno na svojim projektima zapošljava 60 ljudi, piše Deutsche Welle.

I dok se u Vukovaru većina tvrtka suočava sa realnošću korona-krize koja ubija ili barem jako otežava svako poslovanje, Code Consulting ne brine oko svoje budućnosti.

Osnovni posao tvrtke je programiranje, izrada aplikacija za web i smartphone, a većinu poslova rade za američko tržište, što donekle i objašnjava ovaj poslovni uspjeh.

Stipendije bez uvjetovanja

Većina aplikacija je vezana za medicinu, ali nisu usko specijalizirani i rade software i za sva druga područja.

„Lijepo je raditi na takvim projektima koji pomažu ljudima. Tu postoji i dodatna motivacija za posao", kaže Saša Salamon, mladoliki 39-godišnjak koji već ima značajno iskustvo iza sebe.

Tvrtka ima i problema, ali samo onih kadrovskih - kao i sve tvrtke u IT poslovanju, najveći im je problem naći dovoljno stručnih ljudi koji mogu kreativno riješiti probleme koji pred njih stave klijenti. Većina zaposlenih je iz Slavonije, ali za njih rade i ljude koji žive u drugim dijelovima Hrvatske i izvan Hrvatske. Priroda posla je takva da su u Code Consultingu počeli raditi online davno prije pojave epidemije, pa posao nije vezan za mjesto. Iako imaju mali ured i u Zagrebu, glavni ured je u Vukovaru i tamo će i ostati.

Depopulacija je riječ koja opisuje istočnu Slavoniju zadnjih godina, ali u Code Consultingu svjedoče o suprotnom efektu.

„Imamo ljudi od svugdje, neki su zbog posla i doselili u Vukovar iz drugih dijelova Hrvatske. Napravili smo koliko smo mogli da im pomognemo. Imamo za sada tri stana i plaćamo smještaj ljudima koji su doselili, da im bude lakši život i da ne moraju putovati", objašnjava vukovarski IT-ovac Salamon svoju poslovno-kadrovsku politiku.

Code Consulting ne samo da zapošljava ljude u Vukovaru, on ih i regrutira još dok su na fakultetu. Već treću godinu objavljuju natječaj za stipendije na Fakultetu elektrotehnike, računarstva i informacijskih tehnologija u Osijeku. Nude stipendiju od 1200 kuna mjesečno kroz godinu dana i zauzvrat skoro ništa ni ne traže. Ovakav ležeran pristup si očito mogu dozvoliti jer je rad u tom timu nešto što mnogi studenti žele.

„Mi samo preporučujemo studentima da 30 sati mjesečno posjete ured i vide kako je raditi u tom okruženju i s našim timovima. Ne vežemo ih nikakvim obavezama. Sada smo baš zaposlili šest studenata koji su diplomirali. Automatski su zaposleni jer su već radili kod nas i već su „ušli" u posao i vidjeli su kako radimo", kaže Salamon.

Saša Salomon kaže da posla ima puno, čak i u ovoj krizi imaju privilegiju da mogu birati što će i s kim raditi. Malo je tvrtki koje to mogu reći u današnje vrijeme.

Izvor: Deutsche Welle

Pratite nas na LinkedIn-u zato što svakodnevno donosimo najnovije oglase, vijesti i savjete za traženje posla i razvoj karijere -> www.linkedin.com/company/posao-hr