Kalkulator plaće
Prijava
Traži
Pregledavate arhivu oglasa objavljenih na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 30.05.2025. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 30.05.2025. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Suradnik u odjelu ljudskih potencijala (m/ž) HZZ OGLAS
Oglas je istekao
Poslodavac:
INTERMOD društvo s ograničenom odgovornošću za trgovinu, ugostiteljstvo i turizam
Kategorija:
Mjesto rada:
Petrčane
Rok prijave:
30.05.2025.
Nagrade i certifikati
Nositelj Top Workplace nagrade koja se dodjeljuje organizacijama koje su ostvarile izvanredne rezultate, nadmašujući tržišne i industrijske standarde za 20%.
O poslu
Mjesto rada:
PETRČANE, ZADARSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Viša ili prvostupanjska
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Radno iskustvo:
1 godinu
Vrsta zaposlenja:
Na određeno; sezonski
Radno vrijeme:
Puno radno vrijeme
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
U cijelosti
Poslodavac:
INTERMOD društvo s ograničenom odgovornošću za trgovinu, ugostiteljstvo i turizam
Kontakt:
e-mailom: karijera@hotel-pinija.hr
Ostale informacije:
OPIS POSLA I ODGOVORNOSTI:
• upravljanje poslovima administracije iz područja ljudskih potencijala što podrazumijeva odgovornost za prikupljanje, obradu, ažuriranje, analizu i pohranu svih podataka vezanih uz zaposlenike, sukladno važećoj pravnoj regulativi
• priprema ugovora o radu i ostale dokumentacije iz područja radnih odnosa
• odgovornost za pravovremene prijave/odjave/promjene statusa zaposlenika pri nadležnim institucijama
• administriranje i organizacija procesa selekcije i zapošljavanja (pripremanje oglasa, organizacija selekcijskog postupka, komunikacija s kandidatima za posao, priprema dokumentacije)
• ispitivanje potreba za edukacijom i razvojem zaposlenika u skladu s ciljevima društva te koordinacija provedbe različitih programa edukacije
• organizacija studentskih i učeničkih posjeta, stručnih praksi i poslova
• sudjelovanje u aktivnostima jačanja imidža poslodavca (sajmovi poslova i sl.)
• podrška ostalim HR procesima i inicijativama vezanim uz zaposlenike
• odgovornost za povjerljivo ophođenje s osobnim podacima radnika sukladno zakonskim propisima (GDPR)
POTREBNO OBRAZOVANJE, ZNANJA I VJEŠTINE:
• VŠS ili VSS društveno - humanističkog ili ekonomskog usmjerenja
• minimalno jedna godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
• odlično poznavanje MS Office paketa
• odlično znanje engleskog jezika u govoru i pismu
• izražene komunikacijske vještine
• sistematičnost i analitičnost u radu
• lojalnost i timski duh
ODABRANOM KANDIDATU NUDIMO:
• rad u dinamičnom i profesionalnom okruženju
• mogućnost stručnog i osobnog razvoja
• rad na određeno vrijeme s mogućnošću stalnog zaposlenja
• mogućnost stimulacija ovisno o rezultatima rada
• naknadu za topli obrok, troškove prijevoza i dodatak za radni staž
• jubilarnu nagradu za lojalnost kompaniji i prigodnu nagradu (božićnica)
• popust za zaposlenike
• upravljanje poslovima administracije iz područja ljudskih potencijala što podrazumijeva odgovornost za prikupljanje, obradu, ažuriranje, analizu i pohranu svih podataka vezanih uz zaposlenike, sukladno važećoj pravnoj regulativi
• priprema ugovora o radu i ostale dokumentacije iz područja radnih odnosa
• odgovornost za pravovremene prijave/odjave/promjene statusa zaposlenika pri nadležnim institucijama
• administriranje i organizacija procesa selekcije i zapošljavanja (pripremanje oglasa, organizacija selekcijskog postupka, komunikacija s kandidatima za posao, priprema dokumentacije)
• ispitivanje potreba za edukacijom i razvojem zaposlenika u skladu s ciljevima društva te koordinacija provedbe različitih programa edukacije
• organizacija studentskih i učeničkih posjeta, stručnih praksi i poslova
• sudjelovanje u aktivnostima jačanja imidža poslodavca (sajmovi poslova i sl.)
• podrška ostalim HR procesima i inicijativama vezanim uz zaposlenike
• odgovornost za povjerljivo ophođenje s osobnim podacima radnika sukladno zakonskim propisima (GDPR)
POTREBNO OBRAZOVANJE, ZNANJA I VJEŠTINE:
• VŠS ili VSS društveno - humanističkog ili ekonomskog usmjerenja
• minimalno jedna godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
• odlično poznavanje MS Office paketa
• odlično znanje engleskog jezika u govoru i pismu
• izražene komunikacijske vještine
• sistematičnost i analitičnost u radu
• lojalnost i timski duh
ODABRANOM KANDIDATU NUDIMO:
• rad u dinamičnom i profesionalnom okruženju
• mogućnost stručnog i osobnog razvoja
• rad na određeno vrijeme s mogućnošću stalnog zaposlenja
• mogućnost stimulacija ovisno o rezultatima rada
• naknadu za topli obrok, troškove prijevoza i dodatak za radni staž
• jubilarnu nagradu za lojalnost kompaniji i prigodnu nagradu (božićnica)
• popust za zaposlenike
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
153830974
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2025, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
