Kalkulator plaće
Prijava
Traži
Asistent odjela za korporativna partnerstva (m/ž)
N A T J E Č A J za radno mjesto:
ASISTENT ODJELA ZA KORPORATIVNA PARTNERSTVA (M/Ž)
Vrsta zaposlenja: Ugovor o radu na određeno uz intenciju produljenja na neodređeno
Mjesto obavljanja posla: Nacionalni ured SOS Dječje selo Hrvatska, Heinzelova 33, Zagreb
SOS Dječje selo Hrvatska brine za djecu bez odgovarajuće roditeljske skrbi, neovisno o njihovoj rasnoj, nacionalnoj i vjerskoj pripadnosti, pruža im ljubav i sigurnost u obiteljskom okruženju, trajan dom i obrazovanje za sretno i mirno djetinjstvo. Trenutno skrbimo o 240 djece i mladih u SOS Dječjem selu Ladimirevci i Lekenik, te SOS Zajednicama mladih u Osijeku, Velikoj Gorici i Zagrebu.
Kako bismo osigurali sve što je potrebno za brigu o djeci i mladima potrebna nam je podrška partnera iz poslovnog sektora koji uz doniranje financijskih sredstava mogu pomoći i donacijom proizvoda i usluga.
Kao Asistent odjela za korporativna partnerstva, tvoja glavna zaduženja će biti kontaktiranje potencijalnih donatora iz poslovnog sektora te pružanje podrške i informacija o radu SOS Dječjih sela Hrvatska.
Što ćeš raditi:
1. Aktivna komunikacija i razvijanje partnerskih odnosa s tvrtkama
- Kontaktirati potencijalne donatore (pravne osobe/tvrtke)
- Savjetovati i pružati informacije o mogućnostima suradnje
- Provoditi follow-up komunikaciju (e-mail, telefon)
- Sudjelovati u telefonskoj prodaji božićnih čestitki (u predbožićnom periodu)
- Zaprimati i obrađivati upite donatora
- Komunicirati sa SOS Dječjim selima oko potreba za donacijama u proizvodima
- Koordinirati realizaciju donacija te popratnih aktivnosti
- Ažuriranje baze podataka (FR Now)
- Podrška u pripremi korporativnih newslettera, kao i u provedbi korporativnih volontiranja u SOS Dječjim selima
- Briga o službenom vozilu odjela, priprema i predaja pošte u HP, priprema natječajne i izvještajne dokumentacije
Što očekujemo:
- Izraženu komunikativnost i otvorenost prema ljudima
- Ljubaznost u komunikaciji
- Pozitivan stav, suradljivost i proaktivan pristup
- Računalnu i opću pismenost
- Aktivni vozač B kategorije
- Prednost za kandidata koji poznaje engleski jezik
Što nudimo:
- Razvijanje novih znanja iz područja korporativnog fundraisinga i poslovne komunikacije unutar globalnog tima
- Postupno uvođenje u rad i kontinuirane edukacije
- Poticajnu i podržavajuću radnu atmosferu
- Rad u jutarnjoj smjeni (08.00 – 16.00)
- Briga oko privatno – radne ravnoteže
- Prigodne nagrade, naknada za topli obrok i trošak prijevoza
Priključi se našem timu i unesi promjenu u živote djece!
Uz prijavu, molimo Vas, priložite životopis i motivacijsko pismo.
Kandidati koje izaberemo dužni su prije zapošljavanja dostaviti Uvjerenje da se protiv njih ne vodi kazneni postupak.
Molimo prijavite se putem donjeg linka za prijavu.
