Administrator u ljudskim resursima (m/ž)

6 dana do isteka

Poslodavac:

Bilić-Erić d.o.o. za privatnu zaštitu

Kategorija:

Administrativna zanimanja, Ljudski resursi

Mjesto rada:

Zagreb (Sesvete)

Rok prijave:

30.09.2026.

O poslu

Opis radnog mjesta:

Bilić-Erić d.o.o. za privatnu zaštitu već 27 godina pridonosi sigurnosti i ugledu poslovnih partnera.

Odabir zaposlenika iznimno je važan segment u ostvarivanju željene razine poslovanja kao i u daljnjem razvoju poslovnih mogućnosti.

Vodimo brigu o svojim zaposlenicima uvažavajući različitost osobnih interesa kroz promicanje korporativnih vrijednosti i održivost poslovanja.

Vjerujemo da svaki zaposlenik svojim predanim radom pridonosi osobnom, ali i zajedničkom uspjehu.

Ukoliko tražite novi izazov, trebate nas upoznati i saznati više na našoj web stranici.

Tražimo motiviranu, organiziranu i pouzdanu osobu koja će svojim radom doprinijeti kvalitetnom i učinkovitom funkcioniranju kadrovske administracije. Kao administrator u ljudskim resursima bit ćete važna podrška zaposlenicima i HR timu te ćete sudjelovati u različitim procesima vezanim uz radni odnos zaposlenika, od njihovog dolaska u kompaniju pa sve do prestanka radnog odnosa.

Administrator u ljudskim resursima (m/ž)

Mjesto rada: Sesvete

Ključne odgovornosti:
• Prikupljanje i obrada dokumentacije vezane uz zapošljavanje i prestanak radnog odnosa
• Izrada i ažuriranje ugovora o radu i druge ravnopravne dokumentacije (odluke, potvrde i sl.)
• Pravovremena provedba prijava, odjava i promjena podataka o radnicima u HZMO-u i HZZO-u
• Vođenje, ažuriranje i kontrola točnosti kadrovske dokumentacije i evidencija zaposlenika te pravovremeno evidentiranje i ažuriranje podataka u internom sustavu
• Praćenje rokova iz djelokruga odgovornosti (npr. trajanja probnog rada i ugovora o radu na određeno vrijeme) te pravovremeno poduzimanje potrebnih aktivnosti
• Kontrola i ažuriranje evidencije radnika
• Sudjelovanje u razvoju i unapređenju HR procesa te davanje inicijativa i prijedloga za njihovo poboljšanje

Posebne pogodnosti:

Što nudimo:
• Radni odnos na neodređeno vrijeme uz probni rad
• Rad u stabilnoj i pouzdanoj tvrtki, u ugodnom i motivirajućem radnom okruženju

Vrsta posla:

stalni radni odnos

Županija:

Grad Zagreb, Zagrebačka županija

O zaposleniku

Znanja i kvalifikacije:

Što očekujemo od kandidata:
• Minimalno 1 godina iskustva na administrativnim poslovima unutar HR-a, poželjno u području kadrovske administracije
• Poznavanje lokalnog radnog zakonodavstva i osnovnih pravila vezanih uz radne odnose
• Profesionalnost u radu s povjerljivim podacima i osobnim podacima zaposlenika
• Izražene organizacijske sposobnosti, temeljitost i preciznost u radu, uz sposobnost učinkovitog prioritiziranja zadataka
• Visoka razina odgovornosti, samostalnosti i usmjerenosti na pronalaženje rješenja
• Izražene komunikacijske vještine te spremnost na timski rad
• Usmjerenost na kvalitetu rada i posvećenost detaljima
• Dobro poznavanje i korištenje Excela i Worda
• Spremnost na usvajanje novih znanja i kontinuirano učenje

Molimo prijavite se putem Brze prijave ili na e-mail: [email protected]

Poznavanje rada na računalu:

dobro

Potrebno radno iskustvo:

jedna godina