Kalkulator plaće
Prijava
Traži
HR
EN
DE
Zdravstveni voditelj/ca u dječjem vrtiću HZZ OGLAS
8 dana do isteka
Poslodavac:
DJEČJI VRTIĆ GRDELIN
Kategorija:
Mjesto rada:
Postira
Rok prijave:
11.09.2026.
Nagrade i certifikati
Nositelj Top Workplace nagrade za 2024. g. koja se dodjeljuje organizacijama koje su ostvarile izvanredne rezultate, nadmašujući tržišne i industrijske standarde za 20%.
O poslu
Mjesto rada:
POSTIRA, SPLITSKO-DALMATINSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Viša ili prvostupanjska
Radno iskustvo:
Nije važno
Vrsta zaposlenja:
Na neodređeno; upražnjeni poslovi
Radno vrijeme:
8 sati tjedno
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
U cijelosti
Poslodavac:
DJEČJI VRTIĆ GRDELIN
Kontakt:
pisana zamolba: POLJEŽICE 4, 21410 POSTIRA
e-mailom: [email protected]
e-mailom: [email protected]
Ostale informacije:
Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 22/26), članka 48. Statuta Dječjeg vrtića „Grdelin“, Postira i Odluke Upravnog vijeća od 24. kolovoza 2026. godine, Upravno vijeće raspisuje
N A T J E Č A J za prijem radnika na radno mjesto
ZDRAVSTVENI VODITELJ/VODITELJICA – 1 izvršitelj/ica (m/ž) za rad na neodređeno nepuno radno vrijeme, 8 sati tjedno.
Uvjeti prema: članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, Pravilniku o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjem vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja („Narodne novine“ broj 145/24 i 62/25 – ispravak) i Pravilniku o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Dječjeg vrtića „Grdelin“.
Za zdravstvenog voditelja može biti izabrana osoba koja je završila: sveučilišni prijediplomski studij sestrinstva,
stručni prijediplomski studij sestrinstva,
studij kojim je stečena viša stručna sprema u djelatnosti sestrinstva u skladu s prijašnjim propisima,
sveučilišni diplomski studij sestrinstva ili
stručni diplomski studij sestrinstva.
Uz vlastoručno potpisanu pisanu prijavu kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju u preslici: životopis,
dokaz o stečenoj stručnoj spremi,
dokaz o državljanstvu,
važeće odobrenje za samostalan rad (licenciju) izdano od Hrvatske komore medicinskih sestara,
potvrdu/elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radnopravnom statusu, evidentiranom u bazi podataka HZMO-a, ne stariji od 30 dana od dana objave natječaja,
uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak za kaznena djela iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od 30 dana od dana objave natječaja,
uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak za prekršaje iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od 30 dana od dana objave natječaja,
potvrdu Hrvatskog zavoda za socijalni rad, prema mjestu prebivališta odnosno boravišta kandidata, da kandidatu nisu izrečene mjere žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji niti mjere za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u nadležnosti suda, sukladno članku 25. stavku 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne stariju od 30 dana od dana objave natječaja,
vlastoručno potpisanu izjavu kandidata o nepostojanju zapreka iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju za zasnivanje radnog odnosa.
Prilozi odnosno isprave dostavljaju se u neovjerenoj preslici, uz obvezu predočenja izvornika na zahtjev Vrtića.
Odabrani kandidat dužan je podvrgnuti se utvrđivanju zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta putem medicine rada, na koju ga upućuje poslodavac, sukladno propisima o zaštiti na radu.
Dječji vrtić „Grdelin“ će po službenoj dužnosti izvršiti provjeru postojanja zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju.
U skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova na natječaj se mogu javiti osobe oba spola koje ispunjavaju propisane uvjete.
Kandidati koji mogu ostvariti pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata te članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji dužni su, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti sve potrebne dokaze iz članka 103. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata dužni su, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti dokaze propisane člankom 49. stavkom 1. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata dužni su, uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužni su, uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje o utvrđenom invaliditetu odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom.
Urednom prijavom smatra se prijava koja je potpisana, s točnom naznakom radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje te sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju.
Nepravodobne i nepotpune prijave neće se razmatrati.
Obavijest o izboru s imenom izabranog kandidata bit će objavljena na oglasnoj ploči i mrežnoj stranici Vrtića. Danom objave obavijesti o izboru svi kandidati smatraju se obaviještenima o ishodu natječajnog postupka, a Vrtić nije dužan vratiti natječajnu dokumentaciju prijavljenim kandidatima putem pošte.
Kandidati koji se prijave na natječaj moći će svoju dokumentaciju osobno preuzeti u Vrtiću u roku od mjesec dana od dana objave obavijesti, a u protivnom će se natječajna dokumentacija uništiti.
Iznimno, kandidat koji se u prijavi pozvao na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu i dostavio propisane dokaze kojima dokazuje ispunjavanje uvjeta za ostvarivanje toga prava, a nije izabran, o rezultatima natječaja obavijestit će se na način i u roku propisanom tim zakonom.
Natječaj je objavljen na mrežnoj stranici i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Ustanove dana 1. rujna 2026. godine i traje do 11. rujna 2026. godine.
Prijave s traženom dokumentacijom dostavljaju se poštom, u zatvorenoj omotnici s naznakom
„ZA NATJEČAJ – ZDRAVSTVENI VODITELJ/VODITELJICA“, na adresu:
Dječji vrtić „Grdelin“ Polježice 4 21410 Postira
ili elektroničkom poštom na adresu:
[email protected]
Nepotpune i/ili nepravodobne prijave neće se razmatrati.
Prilikom zapošljavanja oba spola su u ravnopravnom položaju.
N A T J E Č A J za prijem radnika na radno mjesto
ZDRAVSTVENI VODITELJ/VODITELJICA – 1 izvršitelj/ica (m/ž) za rad na neodređeno nepuno radno vrijeme, 8 sati tjedno.
Uvjeti prema: članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, Pravilniku o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjem vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja („Narodne novine“ broj 145/24 i 62/25 – ispravak) i Pravilniku o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Dječjeg vrtića „Grdelin“.
Za zdravstvenog voditelja može biti izabrana osoba koja je završila: sveučilišni prijediplomski studij sestrinstva,
stručni prijediplomski studij sestrinstva,
studij kojim je stečena viša stručna sprema u djelatnosti sestrinstva u skladu s prijašnjim propisima,
sveučilišni diplomski studij sestrinstva ili
stručni diplomski studij sestrinstva.
Uz vlastoručno potpisanu pisanu prijavu kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju u preslici: životopis,
dokaz o stečenoj stručnoj spremi,
dokaz o državljanstvu,
važeće odobrenje za samostalan rad (licenciju) izdano od Hrvatske komore medicinskih sestara,
potvrdu/elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radnopravnom statusu, evidentiranom u bazi podataka HZMO-a, ne stariji od 30 dana od dana objave natječaja,
uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak za kaznena djela iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od 30 dana od dana objave natječaja,
uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak za prekršaje iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od 30 dana od dana objave natječaja,
potvrdu Hrvatskog zavoda za socijalni rad, prema mjestu prebivališta odnosno boravišta kandidata, da kandidatu nisu izrečene mjere žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji niti mjere za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u nadležnosti suda, sukladno članku 25. stavku 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne stariju od 30 dana od dana objave natječaja,
vlastoručno potpisanu izjavu kandidata o nepostojanju zapreka iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju za zasnivanje radnog odnosa.
Prilozi odnosno isprave dostavljaju se u neovjerenoj preslici, uz obvezu predočenja izvornika na zahtjev Vrtića.
Odabrani kandidat dužan je podvrgnuti se utvrđivanju zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta putem medicine rada, na koju ga upućuje poslodavac, sukladno propisima o zaštiti na radu.
Dječji vrtić „Grdelin“ će po službenoj dužnosti izvršiti provjeru postojanja zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju.
U skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova na natječaj se mogu javiti osobe oba spola koje ispunjavaju propisane uvjete.
Kandidati koji mogu ostvariti pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata te članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji dužni su, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti sve potrebne dokaze iz članka 103. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata dužni su, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti dokaze propisane člankom 49. stavkom 1. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na mrežnoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata dužni su, uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužni su, uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje o utvrđenom invaliditetu odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom.
Urednom prijavom smatra se prijava koja je potpisana, s točnom naznakom radnog mjesta na koje se kandidat prijavljuje te sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju.
Nepravodobne i nepotpune prijave neće se razmatrati.
Obavijest o izboru s imenom izabranog kandidata bit će objavljena na oglasnoj ploči i mrežnoj stranici Vrtića. Danom objave obavijesti o izboru svi kandidati smatraju se obaviještenima o ishodu natječajnog postupka, a Vrtić nije dužan vratiti natječajnu dokumentaciju prijavljenim kandidatima putem pošte.
Kandidati koji se prijave na natječaj moći će svoju dokumentaciju osobno preuzeti u Vrtiću u roku od mjesec dana od dana objave obavijesti, a u protivnom će se natječajna dokumentacija uništiti.
Iznimno, kandidat koji se u prijavi pozvao na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu i dostavio propisane dokaze kojima dokazuje ispunjavanje uvjeta za ostvarivanje toga prava, a nije izabran, o rezultatima natječaja obavijestit će se na način i u roku propisanom tim zakonom.
Natječaj je objavljen na mrežnoj stranici i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Ustanove dana 1. rujna 2026. godine i traje do 11. rujna 2026. godine.
Prijave s traženom dokumentacijom dostavljaju se poštom, u zatvorenoj omotnici s naznakom
„ZA NATJEČAJ – ZDRAVSTVENI VODITELJ/VODITELJICA“, na adresu:
Dječji vrtić „Grdelin“ Polježice 4 21410 Postira
ili elektroničkom poštom na adresu:
[email protected]
Nepotpune i/ili nepravodobne prijave neće se razmatrati.
Prilikom zapošljavanja oba spola su u ravnopravnom položaju.
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
166064654
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2026, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
