Specijalist/ica za zdravstvenu točku HZZ OGLAS
Nagrade i certifikati
O poslu
Odgovornosti radnog mjesta: Kao dio našeg tima za zdravstvene usluge, bit ćeš prva kontaktna točka za naše osiguranike i klijente. Tvoj posao uključuje: •komunikaciju s osiguranicima (telefonom i pisanim putem) i pomoć pri rješavanju upita vezanih uz zdravstvene usluge •dogovaranje i koordinaciju termina u zdravstvenim ustanovama •provjeru prava iz police zdravstvenog osiguranja i osnovnu administrativnu obradu zahtjeva •osnovnu procjenu hitnosti i medicinske indikacije u skladu s internim procedurama •unos i praćenje predmeta u IT sustavu te suradnju s vanjskim partnerima (zdravstvene ustanove) •sudjelovanje u unaprjeđenju procesa i korisničkog iskustva Zahtjevi radnog mjesta: Tražimo osobu koja voli rad s ljudima, ima interes za zdravstveni sustav i snalazi se u dinamičnom okruženju: •završena srednja stručna sprema medicinskog ili zdravstvenog smjera •iskustvo u radu s klijentima je prednost, ali nije uvjet •osnovno razumijevanje medicinske terminologije i spremnost na učenje •razvijene komunikacijske vještine, profesionalan i empatičan pristup •dobra organiziranost, odgovornost i pouzdanost •osnovno snalaženje u radu na računalu (MS Office i slični sustavi) Prednosti radnog mjesta: •rad u stabilnom, uglednom i obiteljski orijentiranom poduzeću •napredovanje i karijerni razvoj u međunarodnom okruženju •različite stručne edukacije i usavršavanja
Obećanja poslodavca Brinemo za vaš karijerni razvoj. Težimo cjelovitom razvoju zaposlenih, zato im omogućavamo: •suradnju na različitim projektima i područjima •rad s naprednim alatima i tehnologijama •učešće na raznim edukacijama i obukama •uvođenje uz pomoć mentora •karijerno napredovanje Brinemo za raznovrsne prilike. Rad ne bi trebao biti monoton, stoga naši zaposleni imaju mogućnost: •suradnje s različitim službama, područjima i društvima, •rada u međunarodnom okruženju, •zajedničkog kreiranja budućnosti Grupe Triglav. Brinemo za vašu kreativnost. Naš uspjeh u velikoj mjeri ovisi od kreativnog timskog rada, stoga: •brinemo za kolegijalne odnose među zaposlenicima •potičemo i ostvarujemo kreativne ideje zaposlenih •prepoznajemo i nagrađujemo doprinose zaposlenih •smo društveno odgovorni prema zaposlenima, klijentima i lokalnoj zajednici Radni odnos se zasniva na neodređeno vrijeme s probnim radom od 6 mjeseci

Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2026, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
HR
