Kalkulator plaće
Prijava
Traži
Referent / referentica u odjelu razvoja proizvoda ( financijsko planiranje ) HZZ OGLAS
27 dana do isteka
Poslodavac:
GRAND CIRCLE DUBROVNIK d.o.o., pomorska i turistička agencija
Kategorija:
Mjesto rada:
Dubrovnik
Rok prijave:
30.04.2026.
Nagrade i certifikati
Nositelj Top Workplace nagrade za 2024. g. koja se dodjeljuje organizacijama koje su ostvarile izvanredne rezultate, nadmašujući tržišne i industrijske standarde za 20%.
O poslu
Mjesto rada:
DUBROVNIK, DUBROVAČKO-NERETVANSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Viša ili prvostupanjska
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Poznavanje stranih jezika:
Engleski jezik
Informatička znanja:
Potrebno napredno poznavanje informatike excel
upotreba računalnih programa
upotreba računalnih programa
Radno iskustvo:
Nije važno
Vrsta zaposlenja:
Na određeno; novootvoreni poslovi
Radno vrijeme:
Puno radno vrijeme
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
U cijelosti
Poslodavac:
GRAND CIRCLE DUBROVNIK d.o.o., pomorska i turistička agencija
Kontakt:
e-mailom: [email protected]
Ostale informacije:
Odgovornosti pozicije: Priprema i analiza mjesečnih projekcija dobiti i gubitka (P&L) proizvoda uz pružanje konkretnih uvida i preporuka za poboljšanje financijskih rezultata.
Izrada i održavanje internog flowcharta s informacijama o polascima programa, letovima i hotelima.
Nadzor nad ugovorima s dobavljačima i troškovima, uz osiguravanje usklađenosti s ugovornim obvezama i budžetom te administrativna podrška timu za ugovaranje.
Održavanje i ažuriranje internih baza podataka uz visoku razinu točnosti, osiguravajući integritet podataka i precizno financijsko izvještavanje o programima i dobavljačima.
Pregled i kontrola marketinških materijala, provjera njihove točnosti te informiranje različitih odjela o promjenama u itineraru putem obrazaca u bazi podataka.
Ostali zadaci prema uputama nadređenog.
Uvjeti i kvalifikacije: Napredno poznavanje Microsoft Office alata (posebno Excel).
Tečno znanje engleskog jezika u govoru i pismu, uz izvrsne komunikacijske i prezentacijske vještine.
Izražena pažnja na detalje i točnost u upravljanju i analizi financijskih podataka.
Sposobnost brzog učenja i prilagodbe novim sustavima i procesima.
Snažna sposobnost samostalnog rada, učinkovitog postavljanja prioriteta i proaktivnog djelovanja u dinamičnom okruženju.
Razvijene organizacijske vještine uz sposobnost upravljanja zadacima i poštivanja rokova.
Što nudimo: Dani godišnjeg odmora + 3 osobna dana od strane kompanije
Naknada troškova javnog prijevoza
Bonus na temelju ostvarenih ciljeva
Povećanje plaće prema učinku
Refundacija troškova programa za osobni i profesionalni razvoj – dostupan na zahtjev
Jubilarni bonus + putni vaučer za svaku sljedeću 5. godišnjicu zaposlenja u GCC-u
Pogodnosti za zaposlenike – putni paketi dostupni zaposlenicima po sniženim cijenama
Bonus za preporuke
Potpuni program obuke na lokaciji
Jedinstvena korporativna kultura (team building, društveno odgovorni projekti, korporativni događaji)
Rad u međunarodnom timu (suradnja s kolegama iz ureda diljem svijeta)
Izvrsna prilika za upoznavanje svih aspekata korporacijskog poslovanja i razvoj karijere
Izrada i održavanje internog flowcharta s informacijama o polascima programa, letovima i hotelima.
Nadzor nad ugovorima s dobavljačima i troškovima, uz osiguravanje usklađenosti s ugovornim obvezama i budžetom te administrativna podrška timu za ugovaranje.
Održavanje i ažuriranje internih baza podataka uz visoku razinu točnosti, osiguravajući integritet podataka i precizno financijsko izvještavanje o programima i dobavljačima.
Pregled i kontrola marketinških materijala, provjera njihove točnosti te informiranje različitih odjela o promjenama u itineraru putem obrazaca u bazi podataka.
Ostali zadaci prema uputama nadređenog.
Uvjeti i kvalifikacije: Napredno poznavanje Microsoft Office alata (posebno Excel).
Tečno znanje engleskog jezika u govoru i pismu, uz izvrsne komunikacijske i prezentacijske vještine.
Izražena pažnja na detalje i točnost u upravljanju i analizi financijskih podataka.
Sposobnost brzog učenja i prilagodbe novim sustavima i procesima.
Snažna sposobnost samostalnog rada, učinkovitog postavljanja prioriteta i proaktivnog djelovanja u dinamičnom okruženju.
Razvijene organizacijske vještine uz sposobnost upravljanja zadacima i poštivanja rokova.
Što nudimo: Dani godišnjeg odmora + 3 osobna dana od strane kompanije
Naknada troškova javnog prijevoza
Bonus na temelju ostvarenih ciljeva
Povećanje plaće prema učinku
Refundacija troškova programa za osobni i profesionalni razvoj – dostupan na zahtjev
Jubilarni bonus + putni vaučer za svaku sljedeću 5. godišnjicu zaposlenja u GCC-u
Pogodnosti za zaposlenike – putni paketi dostupni zaposlenicima po sniženim cijenama
Bonus za preporuke
Potpuni program obuke na lokaciji
Jedinstvena korporativna kultura (team building, društveno odgovorni projekti, korporativni događaji)
Rad u međunarodnom timu (suradnja s kolegama iz ureda diljem svijeta)
Izvrsna prilika za upoznavanje svih aspekata korporacijskog poslovanja i razvoj karijere
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
162339340
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2026, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
