Kalkulator plaće
Prijava
Traži
HR
EN
DE
Pomoćnik za djecu s teškoćama u razvoju u mješovitoj odgojno-obrazovnoj skupini za provođenje programa predškolskog odgoja i obrazovanja HZZ OGLAS
7 dana do isteka
Poslodavac:
OSNOVNA ŠKOLA 'JOSIPDOL'
Kategorija:
Mjesto rada:
Tounj
Rok prijave:
11.08.2026.
Nagrade i certifikati
Nositelj Top Workplace nagrade za 2024. g. koja se dodjeljuje organizacijama koje su ostvarile izvanredne rezultate, nadmašujući tržišne i industrijske standarde za 20%.
O poslu
Mjesto rada:
TOUNJ, KARLOVAČKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Srednja škola 4 godine
Viša ili prvostupanjska
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Viša ili prvostupanjska
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Radno iskustvo:
Nije važno
Vrsta zaposlenja:
Na određeno; novootvoreni poslovi
Radno vrijeme:
30 sati tjedno
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
U cijelosti
Poslodavac:
OSNOVNA ŠKOLA 'JOSIPDOL'
Kontakt:
pisana zamolba: Osnovna škola „Josipdol“, Karlovačka 17, 47 303 Jo
e-mailom: [email protected]
e-mailom: [email protected]
Ostale informacije:
Temeljem članka 24. a i 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“, broj: 10/97., 107/07. 94/13., 98/19., 57/22., 101/23. i 22/26.), te članka 7. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja (KLASA:035-01/19-01/5; URBROJ:2133-28-01-19-1 od 29.4.2019.g.; KLASA: 035-01/20-01/6, URBROJ:2133-28-01-20-1 od 10.06.2020. g.) i Odluke Školskog odbora Osnovne škole „Josipdol“, Josipdol, od 27.07.2026. godine (KLASA:007-05/26-02/9, URBROJ:2133-28-05-26-7), Osnovna škola „Josipdol“ Josipdol, raspisuje
N A T J E Č A J
za popunu radnog mjesta
Pomoćnik za djecu s teškoćama u razvoju u mješovitoj odgojno-obrazovnoj skupini za provođenje programa predškolskog odgoja i obrazovanja– 1 izvršitelj/ica na određeno nepuno radno vrijeme od 30 sati tjedno za razdoblje trajanja pedagoške godine 2026./2027. odnosno najdulje do 31. kolovoza 2027. godine, pri PŠ Tounj
Za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati uvjete utvrđene člankom 24.a. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine broj: 10/97., 107/07. 94/13., 98/19., 57/22., 101/23. i 22/26.):
a) završeno najmanje četverogodišnje srednjoškolsko obrazovanje,
b) završeno osposobljavanje i stečena djelomična kvalifikacija,
c) da nije roditelj niti drugi član uže obitelji djeteta kojem se pruža potpora.
Utvrđena zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova (poslodavac će uputiti izabranog kandidata na utvrđivanje zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta).
U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine broj: 10/97., 107/07. 94/13., 98/19., 57/22., 101/23. i 22/26.).
Da ne postoje zakonske zapreke za zasnivanje radnog odnosa potrebno je dokazati ispravom nadležnog suda odnosno druge ustanove koja ima uvid u kaznenu, prekršajnu i druge evidencije.
Mjesto rada je u sjedištu škole, a prema potrebi i izvan njenog sjedišta.
Na natječaj se ravnopravno mogu javiti osobe oba spola.
Izrazi koji se koriste u natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muške i na ženske osobe.
U prijavi na natječaj navode se osobni podaci podnositelja prijave (osobno ime, adresa stanovanja, broj telefona, odnosno mobitela, e-mail adresa) i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje.
Uz prijavu na natječaj kandidati su obvezni priložiti: vlastoručno potpisana prijava
životopis
diploma odnosno dokaz o stečenoj stručnoj spremi
dokaz o državljanstvu
elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje
dokaz o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (''Narodne novine'', broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25 i 22/26): potvrdu kaznenog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak sukladno čl.25. Zakona o predškolskom i obrazovanju - ne starija od dana raspisivanja natječaja
potvrdu prekršajnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak sukladno čl.25. Zakona o predškolskom i obrazovanju - ne starija od dana raspisivanja natječaja
7. potvrdu da osobi nije izrečena mjera žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjera za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u nadležnosti suda (čl.25.st.10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju) od Hrvatskog zavoda za socijalni rad (prema mjestu stanovanja/prebivališta), 8. dokaz o završenom osposobljavanju i stečenoj djelomičnoj kvalifikaciji za pomoćnika za djecu s teškoćama u razvoju.
Sva navedena dokumentacija na natječaj prilaže se u preslici ili kopiji.
Kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužan je priložiti rješenje nadležnog tijela o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije za obavljanje određene regulirane profesije u Republici Hrvatskoj.
Sva navedena dokumentacija na natječaj prilaže se u preslici ili kopiji, a po primanju na radno mjesto dostavlja se originalna ili ovjerena kopija tražene dokumentacije.
Budući se natječajna dokumentacija dostavlja u neovjerenoj preslici, ista se neće vraćati.
Pravo prednosti prilikom zapošljavanja moguće je ostvariti prema: članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj: 121/17., 98/19., 84/21. i 156/23.),
članku 48. stavku 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine br. 84/21),
članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj: 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13. i 98/19.) i
članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj: 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.).
Kandidat/kinja koji/a ostvaruje pravo prednosti prilikom zapošljavanja prema navedenim propisima, a želi isto ostvariti, dužan/a se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve zakonom propisane dokaze (rješenja, potvrde, uvjerenja i drugo) kojima se dokazuje ostvarivanje tog prava te ostvaruje tu prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Popis potrebnih dokaza iz članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, radi ostvarivanja prava prednosti prilikom zapošljavanja, dostupni su na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidat koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natječaj dužan je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaz o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49. st. 1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Za kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja i koji su dostavili svu traženu dokumentaciju i pravodobnu prijavu, provest će se procjena prema odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja (KLASA:035-01/19-01/5; URBROJ:2133-28-01-19-1 od 29.4.2019.g.; KLASA: 035-01/20-01/6, URBROJ:2133-28-01-20-1 od 10.06.2020. g.), koji je dostupan na mrežnim stranicama škole, poveznica:
Pravilnik_o_nacinu_i_postupku_zaposljavanja.pdf
O datumu provođenja procjene, odnosno terminu, mjestu i načinu održavanja procjene u Školi kandidati će biti pravovremeno obaviješteni putem web stranice Škole, s napomenom da se kandidati neće posebno pozivati, te ukoliko se ne pojave na procjeni, smatrat će se da su odustali od prijave na natječaj. Kandidati koji ne ulaze na listu kandidata škola ne obavještava o razlozima istog.
Osobni podaci kandidata, koji su sadržani u natječajnoj dokumentaciji, koristit će se isključivo u svrhu provedbe natječaja u skladu s Uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 17. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine broj: 42/18), kandidati prijavom na natječaj daju privolu za obradu osobnih podataka u svrhu provedbe natječajnog postupka.
Natječaj će se objaviti na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnim stranicama Osnovne škole „Josipdol“ Josipdol, a otvoren je najmanje 8 dana od dana objave (03.08.2026.-11.08.2026. godine).
Prijave se dostavljaju neposredno ili zemaljskom poštom na adresu: Osnovna škola „Josipdol“, Karlovačka 17, 47 303 Josipdol s naznakom „za natječaj“ ili elektronskim putem na adresu: [email protected] .
Nepotpune prijave, odnosno prijave koje ne sadrže sve tražene dokumente ili nemaju dokumente u traženom obliku kao i prijave koje pristignu izvan roka, neće se razmatrati te se osobe koje podnesu takve prijave ne smatraju kandidatima prijavljenim na natječaj.
O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni putem mrežnih stranica Škole u roku od 15 dana od dana sklapanja ugovora o radu s odabranim kandidatom, iznimno ako se na natječaj prijavi kandidat ili kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima sve se kandidate izvješćuje istim tekstom obavijesti o rezultatima natječaja pisanom poštanskom pošiljkom.
N A T J E Č A J
za popunu radnog mjesta
Pomoćnik za djecu s teškoćama u razvoju u mješovitoj odgojno-obrazovnoj skupini za provođenje programa predškolskog odgoja i obrazovanja– 1 izvršitelj/ica na određeno nepuno radno vrijeme od 30 sati tjedno za razdoblje trajanja pedagoške godine 2026./2027. odnosno najdulje do 31. kolovoza 2027. godine, pri PŠ Tounj
Za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati uvjete utvrđene člankom 24.a. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine broj: 10/97., 107/07. 94/13., 98/19., 57/22., 101/23. i 22/26.):
a) završeno najmanje četverogodišnje srednjoškolsko obrazovanje,
b) završeno osposobljavanje i stečena djelomična kvalifikacija,
c) da nije roditelj niti drugi član uže obitelji djeteta kojem se pruža potpora.
Utvrđena zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova (poslodavac će uputiti izabranog kandidata na utvrđivanje zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta).
U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine broj: 10/97., 107/07. 94/13., 98/19., 57/22., 101/23. i 22/26.).
Da ne postoje zakonske zapreke za zasnivanje radnog odnosa potrebno je dokazati ispravom nadležnog suda odnosno druge ustanove koja ima uvid u kaznenu, prekršajnu i druge evidencije.
Mjesto rada je u sjedištu škole, a prema potrebi i izvan njenog sjedišta.
Na natječaj se ravnopravno mogu javiti osobe oba spola.
Izrazi koji se koriste u natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muške i na ženske osobe.
U prijavi na natječaj navode se osobni podaci podnositelja prijave (osobno ime, adresa stanovanja, broj telefona, odnosno mobitela, e-mail adresa) i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuje.
Uz prijavu na natječaj kandidati su obvezni priložiti: vlastoručno potpisana prijava
životopis
diploma odnosno dokaz o stečenoj stručnoj spremi
dokaz o državljanstvu
elektronički zapis ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje
dokaz o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (''Narodne novine'', broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25 i 22/26): potvrdu kaznenog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak sukladno čl.25. Zakona o predškolskom i obrazovanju - ne starija od dana raspisivanja natječaja
potvrdu prekršajnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak sukladno čl.25. Zakona o predškolskom i obrazovanju - ne starija od dana raspisivanja natječaja
7. potvrdu da osobi nije izrečena mjera žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjera za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u nadležnosti suda (čl.25.st.10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju) od Hrvatskog zavoda za socijalni rad (prema mjestu stanovanja/prebivališta), 8. dokaz o završenom osposobljavanju i stečenoj djelomičnoj kvalifikaciji za pomoćnika za djecu s teškoćama u razvoju.
Sva navedena dokumentacija na natječaj prilaže se u preslici ili kopiji.
Kandidat koji je stekao inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužan je priložiti rješenje nadležnog tijela o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije za obavljanje određene regulirane profesije u Republici Hrvatskoj.
Sva navedena dokumentacija na natječaj prilaže se u preslici ili kopiji, a po primanju na radno mjesto dostavlja se originalna ili ovjerena kopija tražene dokumentacije.
Budući se natječajna dokumentacija dostavlja u neovjerenoj preslici, ista se neće vraćati.
Pravo prednosti prilikom zapošljavanja moguće je ostvariti prema: članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj: 121/17., 98/19., 84/21. i 156/23.),
članku 48. stavku 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine br. 84/21),
članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj: 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13. i 98/19.) i
članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj: 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.).
Kandidat/kinja koji/a ostvaruje pravo prednosti prilikom zapošljavanja prema navedenim propisima, a želi isto ostvariti, dužan/a se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve zakonom propisane dokaze (rješenja, potvrde, uvjerenja i drugo) kojima se dokazuje ostvarivanje tog prava te ostvaruje tu prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Popis potrebnih dokaza iz članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, radi ostvarivanja prava prednosti prilikom zapošljavanja, dostupni su na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidat koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natječaj dužan je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaz o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49. st. 1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Za kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja i koji su dostavili svu traženu dokumentaciju i pravodobnu prijavu, provest će se procjena prema odredbama Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja (KLASA:035-01/19-01/5; URBROJ:2133-28-01-19-1 od 29.4.2019.g.; KLASA: 035-01/20-01/6, URBROJ:2133-28-01-20-1 od 10.06.2020. g.), koji je dostupan na mrežnim stranicama škole, poveznica:
Pravilnik_o_nacinu_i_postupku_zaposljavanja.pdf
O datumu provođenja procjene, odnosno terminu, mjestu i načinu održavanja procjene u Školi kandidati će biti pravovremeno obaviješteni putem web stranice Škole, s napomenom da se kandidati neće posebno pozivati, te ukoliko se ne pojave na procjeni, smatrat će se da su odustali od prijave na natječaj. Kandidati koji ne ulaze na listu kandidata škola ne obavještava o razlozima istog.
Osobni podaci kandidata, koji su sadržani u natječajnoj dokumentaciji, koristit će se isključivo u svrhu provedbe natječaja u skladu s Uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 17. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine broj: 42/18), kandidati prijavom na natječaj daju privolu za obradu osobnih podataka u svrhu provedbe natječajnog postupka.
Natječaj će se objaviti na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnim stranicama Osnovne škole „Josipdol“ Josipdol, a otvoren je najmanje 8 dana od dana objave (03.08.2026.-11.08.2026. godine).
Prijave se dostavljaju neposredno ili zemaljskom poštom na adresu: Osnovna škola „Josipdol“, Karlovačka 17, 47 303 Josipdol s naznakom „za natječaj“ ili elektronskim putem na adresu: [email protected] .
Nepotpune prijave, odnosno prijave koje ne sadrže sve tražene dokumente ili nemaju dokumente u traženom obliku kao i prijave koje pristignu izvan roka, neće se razmatrati te se osobe koje podnesu takve prijave ne smatraju kandidatima prijavljenim na natječaj.
O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni putem mrežnih stranica Škole u roku od 15 dana od dana sklapanja ugovora o radu s odabranim kandidatom, iznimno ako se na natječaj prijavi kandidat ili kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima sve se kandidate izvješćuje istim tekstom obavijesti o rezultatima natječaja pisanom poštanskom pošiljkom.
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
165311272
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2026, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
Možda će vas zanimati
Pomoćnik/pomoćnica u nastavi za učenike s teškoćama u razvojuOSNOVNA ŠKOLA FRANJE HORVATA KIŠA
Pomoćnik/pomoćnica u nastavi za učenike s teškoćama u razvojuOSNOVNA ŠKOLA FRANJE HORVATA KIŠA
Pomoćnik/pomoćnica u nastavi za učenike s teškoćama u razvojuOsnovna škola Mače
Pomoćnik/pomoćnica u nastavi za učenike s teškoćama u razvojuOsnovna škola Mače
