Prijava
Traži
Ovaj oglas je istekao 24.11.2022. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Menadžer u Globalnoj nabavi, Upravljanje programima učenja i razvoja (m/ž)
Zapošljavamo
u PLIVI
Jeste li se ikada zapitali kako bi bilo raditi u PLIVI? Znanje, stručnost, predani timski rad, znatiželja i suvremene tehnologije - ključ su PLIVINOG uspjeha.
Iza investicija, izvoza, prodaje i svih pokazatelja uspješnosti kompanije stoje zaposlenici čija nas velika strast prema onome što rade pokreće i koji svojim znanjem i trudom svakodnevno unapređuju kvalitetu života ljudi diljem svijeta.
U PLIVI ćete:
TRAŽIMO
Menadžera u Globalnoj nabavi, Upravljanje programima učenja i razvoja (m/ž)
- vođenje procesa osmišljavanja, razvoja, komunikacije i provedbe edukacija za unapređenje ključnih kompetencija u cijeloj funkciji Globalne nabave
- suradnju sa stručnjacima tijekom procjene potreba, dizajniranju i razvoju rješenja za učenje kako bi se unaprijedile sposobnosti i vještine zaposlenika, osiguravajući da programski sadržaj, ciljevi učenja i moduli zadovoljavaju poslovne zahtjeve
- dizajniranje, razvoj i implementaciju različitih inicijativa za poslovne treninge u domeni Globalne nabave
- uvođenje inovativnih i naprednih metoda učenja uz korištenje postojećeg kurikuluma
- vođenje projekata učenja kako bi se izvršili planovi, pratili rokovi i kontrolirali proračuni za usavršavanje zaposlenika
- aktivno sudjelovanje u dizajniranju tečajeva i radionica e-učenja
- definiranje kriterija uspjeha i izvještavanje o dogovorenim metrikama za mjerenje uspješnosti projekta
- suradnju s eksternim trenerima te upravljanje planiranjem i izvođenjem edukacijskih programa u suradnji s eksternim partnerima
- poticanje kontinuirane nadogradnje sustava učenja koje se temelji na povratnoj informaciji korisnika i poslovnim potrebama
- definiranje, održavanje i podršku zaposlenicima za program uvođenja u rad
Znanja i kvalifikacije:
- VŠS/minimalno 180 ECTS bodova – društveno ili humanističko područje, odnosi s javnošću, komunikologija i druga relevantna područja
- dodatna edukacija iz područja učenja i razvoja, organizacijskog razvoja ili sličnih predstavljat će prednost
- 1-2 godine relevantnog radnog iskustva u velikim organizacijama na pozicijama povezanim s treningom zaposlenika, učenjem i razvojem, upravljanjem talentima, korporativnim komunikacijama ili srodnim područjima
- iskustvo u području web dizajna i stvaranja sadržaja, poznavanje e-komunikacijskih platformi, kampanja na društvenim mrežama i oglašavanja
- dobro razumijevanje procesa upravljanja projektima
- izvrsno poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu
- izvrsne komunikacijske i prezentacijske vještine
- motiviranost za rad u globalnom okruženju
Ako ste u navedenom radnom mjestu prepoznali izazov za svoju karijeru i udovoljavate navedenim uvjetima, svoju ponudu i životopis na engleskom jeziku dostavite do 24. studenog:
PRIJAVI SE
Razmatrane će biti samo pravovremene i potpune prijave pristigle elektronskim putem.
