Kalkulator plaće
Prijava
Traži
Medicinska sestra/tehničar - zdravstveni/a radnik/ica u sanitetskom prijevozu HZZ OGLAS
5 dana do isteka
Poslodavac:
NASTAVNI ZAVOD ZA HITNU MEDICINU ISTARSKE ŽUPANIJE - ISTITUTO FORMATIVO PER LA MEDICINA D´URGENZA DELLA REGIONE ISTRIANA
Kategorija:
Mjesto rada:
Pula-Pola
Rok prijave:
10.12.2025.
Nagrade i certifikati
Nositelj Top Workplace nagrade za 2024. g. koja se dodjeljuje organizacijama koje su ostvarile izvanredne rezultate, nadmašujući tržišne i industrijske standarde za 20%.
O poslu
Mjesto rada:
PULA-POLA, ISTARSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
5
Razina obrazovanja:
Srednja škola 4 godine
Radno iskustvo:
Nije važno
Vrsta zaposlenja:
Na određeno; povećan opseg posla
Radno vrijeme:
Puno radno vrijeme
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
U cijelosti
Poslodavac:
NASTAVNI ZAVOD ZA HITNU MEDICINU ISTARSKE ŽUPANIJE - ISTITUTO FORMATIVO PER LA MEDICINA D´URGENZA DELLA REGIONE ISTRIANA
Kontakt:
osobni dolazak: SANTORIOVA ULICA 24B, PULA
pisana zamolba: Santoriova ulica 24B, 52100 Pula
pisana zamolba: Santoriova ulica 24B, 52100 Pula
Ostale informacije:
NASTAVNI ZAVOD ZA HITNU MEDICINU ISTARSKE ŽUPANIJE ISTITUTO FORMATIVO PER LA MEDICINA D`URGENZA DELLA REGIONE ISTRIANA OIB:40606155880 Pula, Santoriova ulica 24 B T:052/216 820 F:052/385 327 KLASA: 119-02/25-01/1 URBROJ.: 2163-5-1-25-49 Pula, 03. prosinca 2025. Na temelju članka 24. Temeljnog kolektivnog ugovora za zaposlenike u javnim službama (NN 29/24), Odluke o zabrani novog zapošljavanja službenika i namještenika u javnim službama Vlade Republike Hrvatske (NN 35/22), članka 37. Statuta Nastavnog zavoda za hitnu medicinu Istarske županije i članka 6. Postupnika o provedbi natječaja za zapošljavanje Nastavnog zavoda za hitnu medicinu Istarske županije, ravnateljica Nastavnog zavoda raspisuje NATJEČAJ za prijam na rad u javnu službu MEDICINSKA SESTRA/MEDICINSKI TEHNIČAR/ZDRAVSTVENI RADNIK U SANITETSKOM PRIJEVOZU – pet (5) izvršitelja rad na određeno vrijeme
Uvjeti: srednjoškolsko obrazovanje medicinskog ili drugog zdravstvenog usmjerenja
odobrenje za rad izdano od nadležne Komore,
vozačka dozvola B/C kategorije
poznavanje rada na PC-u
Kandidati se na natječaj prijavljuju dostavom: zamolba sa kontakt podacima (e-mail adresa ili broj telefona)
životopis,
dokaz o državljanstvu
dokaz o završenom obrazovanju – preslika,
odobrenje za samostalni rad (licenca) – preslika
uvjerenje iz matične evidencije (elektronički zapis ili potvrda) HZMO o radnom stažu ne stariju od 30 dana od dana raspisivanja ovog natječaja
važeća vozačka dozvola - preslika
Što nudimo: financijski bonus dobrodošlice u iznosu 4.000,00eur za doktore medicine
financijski bonus dobrodošlice u iznosu 5.000,00eur za specijaliste
mogućnost sufinanciranja stanarine u iznosu do 3.600,00eur godišnje
mogućnost financijskog bonusa za rad u turističkoj sezonido 900,00eur
mogućnost financijskog bonusa vjernosti nakon pet odnosno deset godina rada
dodatno zdravstveno osiguranje
osiguranje od profesionalne odgovornosti
osiguranje od nezgoda kroz 24 sata
početna edukacija za uvođenje u rad, mentorstvo, redovite povratne informacije
pomoć pri priznavanju inozemnih stručnih kvalifikacija
refundacija troška priznavanja inozemnih stručnih kvalifikacija
pomoć pri pronalasku smještaja ili siguran, kvalitetan i povoljan smještaj
ugodnu i pozitivnu radnu atmosferu,
dobri uvjeti rada uz najmoderniju, vrhunsku opremu za rad
tečajevi komunikacije i psihosocijalna podrška
jednokratna naknada za rođenje i posvojenje djeteta
mogućnost stalnog stručnog usavršavanja, pohađanja tečajeva iz hitne medicine i drugih edukacija, te odlazaka na kongrese i stručne simpozije
mogućnost pisanja stručnih i znanstvenih radova
besplatni tečaj talijanskog jezika
financijski bonus za mentorstvo
slobodan dan za volontiranje
slobodan dan za prvi dan škole za roditelje prvašića
druge pogodnosti iz Programa mjera https://www.istra-istria.hr/hr/izdvojene-stranice/program-mjera-za-zadrzavanje-i-privlacenje-ljudskih-resursa-u-jz/
Naša očekivanja: odgovornost i savjesnost u radu, povjerljivost
ljubaznost prema pacijentima
samoinicijativnost i samostalnost u radu
motivacija i spremnost za cjeloživotno učenje
timski duh
Prilikom sklapanja ugovora o radu, izabrani kandidat je obvezan predočiti originalnu dokumentaciju. Sukladno članku 156. Zakona o zdravstvenoj zaštiti (NN 100/18, 125/19, 147/20, 119/22, 156/22, 33/23 i 36/24) poslodavac će, po službenoj dužnosti, pribaviti podatke iz kaznene evidencije. Svi kandidati podnošenjem zamolbe daju svoju izričitu suglasnost Nastavnom zavodu za hitnu medicinu Istarske županije kao voditelju obrade da u njoj navedene osobne podatke obrađuje u svrhu provedbe natječaja, u svrhu sklapanja ugovora o radu, da ih objavljuje na svojim internetskim stranicama, u svrhu kontaktiranja i informiranja podnositelja prijave, te u svrhu upoznavanja javnosti o donesenim odlukama. Osobni podaci biti će zaštićeni od pristupa neovlaštenih osoba, te pohranjeni na sigurno mjesto i čuvani u skladu s uvjetima i rokovima predviđenim pozitivnim zakonskim propisima i aktima Voditelja obrade. Podnositelji zamolbe prije njenog podnošenja mogu se upoznati sa svim pravima i ostalim obavijestima u svezi s postupanjem s njihovim osobnim podacima, upravljanja privolama i ostalog koja proizlaze iz Uredbe o zaštiti osobnih podataka putem web stranice. Prava kandidata i postupanje u odnosu na njegove osobne podatke može vidjeti na https://zhmiz.hr/wp-content/uploads/2021/11/Izjava-o-za%C5%A1titi-osobnih-podataka.pdf Sukladno članku 13. stavku 2. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08 i NN 69/17), na natječaj za prijem za rad u javnu službu mogu se prijaviti osobe oba spola. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21 I 156/23), članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 2/94,76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), dužni su se prilikom dostave zamolbe na natječaj pozvati na pravo prednosti pri zapošljavanju i uz zamolbu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su prilikom prijave na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalaze se na internetskim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su prilikom prijave na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalaze se na internetskim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidati koji podnesu pravovremenu i urednu zamolbu i ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja mogu biti pozvani na testiranje, razgovor i/ili usmenu provjeru znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta o čemu će biti obaviješteni putem mrežne stranice Nastavnog zavoda za hitnu medicinu Istarske županije - www.zhmiz.hr. Ako kandidat ne pristupi razgovoru ili prethodnoj provjeri znanja u zakazano vrijeme, smatrat će se da je povukao zamolbu. Nepotpune i nepravodobne zamolbe neće se razmatrati. Nastavni zavod za hitnu medicinu Istarske županije zadržava pravo ne donijeti odluku o izboru kandidata te poništiti natječaj bez obrazloženja. Kandidati će biti izviješteni o rezultatu izbora putem mrežne stranice Nastavnog zavoda za hitnu medicinu Istarske županije - www.zhmiz.hr nakon donošenja Odluke o izboru kandidata. Natječaj je objavljen na web stranici i oglasnoj ploči zavoda te Hrvatskog zavoda za zapošljavanje dana 03.12.2025. godine. Rok za podnošenje prijava je 7 dana od dana objave natječaja na oglasnoj ploči, zaključno sa 10.12.2025. godine poštom ili osobno na adresu: Nastavni zavod za hitnu medicinu Istarske županije, Santoriova ulica 24B, 52100 Pula. Nastavni zavod za hitnu medicinu Istarske županije pridržava pravo poništenja natječaja, odnosno pravo ne odabrati ni jednog kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima. Natječaj ostaje otvoren do popunjavanja!
Uvjeti: srednjoškolsko obrazovanje medicinskog ili drugog zdravstvenog usmjerenja
odobrenje za rad izdano od nadležne Komore,
vozačka dozvola B/C kategorije
poznavanje rada na PC-u
Kandidati se na natječaj prijavljuju dostavom: zamolba sa kontakt podacima (e-mail adresa ili broj telefona)
životopis,
dokaz o državljanstvu
dokaz o završenom obrazovanju – preslika,
odobrenje za samostalni rad (licenca) – preslika
uvjerenje iz matične evidencije (elektronički zapis ili potvrda) HZMO o radnom stažu ne stariju od 30 dana od dana raspisivanja ovog natječaja
važeća vozačka dozvola - preslika
Što nudimo: financijski bonus dobrodošlice u iznosu 4.000,00eur za doktore medicine
financijski bonus dobrodošlice u iznosu 5.000,00eur za specijaliste
mogućnost sufinanciranja stanarine u iznosu do 3.600,00eur godišnje
mogućnost financijskog bonusa za rad u turističkoj sezonido 900,00eur
mogućnost financijskog bonusa vjernosti nakon pet odnosno deset godina rada
dodatno zdravstveno osiguranje
osiguranje od profesionalne odgovornosti
osiguranje od nezgoda kroz 24 sata
početna edukacija za uvođenje u rad, mentorstvo, redovite povratne informacije
pomoć pri priznavanju inozemnih stručnih kvalifikacija
refundacija troška priznavanja inozemnih stručnih kvalifikacija
pomoć pri pronalasku smještaja ili siguran, kvalitetan i povoljan smještaj
ugodnu i pozitivnu radnu atmosferu,
dobri uvjeti rada uz najmoderniju, vrhunsku opremu za rad
tečajevi komunikacije i psihosocijalna podrška
jednokratna naknada za rođenje i posvojenje djeteta
mogućnost stalnog stručnog usavršavanja, pohađanja tečajeva iz hitne medicine i drugih edukacija, te odlazaka na kongrese i stručne simpozije
mogućnost pisanja stručnih i znanstvenih radova
besplatni tečaj talijanskog jezika
financijski bonus za mentorstvo
slobodan dan za volontiranje
slobodan dan za prvi dan škole za roditelje prvašića
druge pogodnosti iz Programa mjera https://www.istra-istria.hr/hr/izdvojene-stranice/program-mjera-za-zadrzavanje-i-privlacenje-ljudskih-resursa-u-jz/
Naša očekivanja: odgovornost i savjesnost u radu, povjerljivost
ljubaznost prema pacijentima
samoinicijativnost i samostalnost u radu
motivacija i spremnost za cjeloživotno učenje
timski duh
Prilikom sklapanja ugovora o radu, izabrani kandidat je obvezan predočiti originalnu dokumentaciju. Sukladno članku 156. Zakona o zdravstvenoj zaštiti (NN 100/18, 125/19, 147/20, 119/22, 156/22, 33/23 i 36/24) poslodavac će, po službenoj dužnosti, pribaviti podatke iz kaznene evidencije. Svi kandidati podnošenjem zamolbe daju svoju izričitu suglasnost Nastavnom zavodu za hitnu medicinu Istarske županije kao voditelju obrade da u njoj navedene osobne podatke obrađuje u svrhu provedbe natječaja, u svrhu sklapanja ugovora o radu, da ih objavljuje na svojim internetskim stranicama, u svrhu kontaktiranja i informiranja podnositelja prijave, te u svrhu upoznavanja javnosti o donesenim odlukama. Osobni podaci biti će zaštićeni od pristupa neovlaštenih osoba, te pohranjeni na sigurno mjesto i čuvani u skladu s uvjetima i rokovima predviđenim pozitivnim zakonskim propisima i aktima Voditelja obrade. Podnositelji zamolbe prije njenog podnošenja mogu se upoznati sa svim pravima i ostalim obavijestima u svezi s postupanjem s njihovim osobnim podacima, upravljanja privolama i ostalog koja proizlaze iz Uredbe o zaštiti osobnih podataka putem web stranice. Prava kandidata i postupanje u odnosu na njegove osobne podatke može vidjeti na https://zhmiz.hr/wp-content/uploads/2021/11/Izjava-o-za%C5%A1titi-osobnih-podataka.pdf Sukladno članku 13. stavku 2. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08 i NN 69/17), na natječaj za prijem za rad u javnu službu mogu se prijaviti osobe oba spola. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21 I 156/23), članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 2/94,76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), dužni su se prilikom dostave zamolbe na natječaj pozvati na pravo prednosti pri zapošljavanju i uz zamolbu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su prilikom prijave na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalaze se na internetskim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su prilikom prijave na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalaze se na internetskim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidati koji podnesu pravovremenu i urednu zamolbu i ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja mogu biti pozvani na testiranje, razgovor i/ili usmenu provjeru znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta o čemu će biti obaviješteni putem mrežne stranice Nastavnog zavoda za hitnu medicinu Istarske županije - www.zhmiz.hr. Ako kandidat ne pristupi razgovoru ili prethodnoj provjeri znanja u zakazano vrijeme, smatrat će se da je povukao zamolbu. Nepotpune i nepravodobne zamolbe neće se razmatrati. Nastavni zavod za hitnu medicinu Istarske županije zadržava pravo ne donijeti odluku o izboru kandidata te poništiti natječaj bez obrazloženja. Kandidati će biti izviješteni o rezultatu izbora putem mrežne stranice Nastavnog zavoda za hitnu medicinu Istarske županije - www.zhmiz.hr nakon donošenja Odluke o izboru kandidata. Natječaj je objavljen na web stranici i oglasnoj ploči zavoda te Hrvatskog zavoda za zapošljavanje dana 03.12.2025. godine. Rok za podnošenje prijava je 7 dana od dana objave natječaja na oglasnoj ploči, zaključno sa 10.12.2025. godine poštom ili osobno na adresu: Nastavni zavod za hitnu medicinu Istarske županije, Santoriova ulica 24B, 52100 Pula. Nastavni zavod za hitnu medicinu Istarske županije pridržava pravo poništenja natječaja, odnosno pravo ne odabrati ni jednog kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima. Natječaj ostaje otvoren do popunjavanja!
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
159138683
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2025, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
