Kalkulator plaće
Prijava
Traži
Pregledavate arhivu oglasa objavljenih na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 11.06.2025. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 11.06.2025. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.
Trenutno aktivne oglase pogledajte na www.posao.hr.
Kustos/kustosica uz zasnivanje pripravničkog staža u odjelu novije povijesti HZZ OGLAS
Oglas je istekao
Poslodavac:
MUZEJ GRADA ŠIBENIKA
Kategorija:
Mjesto rada:
Šibenik
Rok prijave:
11.06.2025.
Nagrade i certifikati
Nositelj Top Workplace nagrade za 2024. g. koja se dodjeljuje organizacijama koje su ostvarile izvanredne rezultate, nadmašujući tržišne i industrijske standarde za 20%.
O poslu
Mjesto rada:
ŠIBENIK, ŠIBENSKO-KNINSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:
1
Razina obrazovanja:
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Radno iskustvo:
Traži se pripravnik
Vrsta zaposlenja:
Na neodređeno; novootvoreni poslovi
pripravnik
pripravnik
Radno vrijeme:
Puno radno vrijeme
Smještaj:
Nema smještaja
Prijevoz:
Djelomično
Poslodavac:
MUZEJ GRADA ŠIBENIKA
Kontakt:
pisana zamolba: Muzej grada Šibenika, Gradska vrata 3, 22000 Šiben
Ostale informacije:
Na temelju članka 6. Kolektivnog ugovora za zaposlenike u ustanovama kulture Grada Šibenika, članka 10. alineja 1. Pravilnika o radu Muzeja grada Šibenika i članka 12. Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Muzeja grada Šibenika ravnatelj Muzeja grada Šibenika raspisuje NATJEČAJ za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno vrijeme s punim radnim vremenom Raspisuje senatječaj za zasnivanje radnog odnosa u Muzeju grada Šibenika za radno mjesto KUSTOS uz zasnivanje pripravničkog staža u Odjelu novije povijesti - 1 izvršitelj m/ž
Radni odnos zasniva se na neodređeno vrijeme s punim radnim vremenom, uz zasnivanje pripravničkog staža u trajanju od 12 mjeseci, probni rad od 6 (šest) mjeseci, i s obvezom polaganja stručnog ispita za zvanje kustosa u roku od 12 mjeseci od dana stjecanja uvjeta za polaganje stručnog ispita.
Neispunjavanje obveze polaganja stručnog ispita za zvanje kustosa u zadanom roku je razlog za redoviti otkaz ugovora o radu.
Uvjeti za radno mjesto: - završen preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili specijalistički diplomski stručni studij ili s njim izjednačen studij - povijest - znanje jednog svjetskog stranog jezika, - poznavanje rada na računalu.
Uz vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj, podnositelj prijave je dužan priložiti: –životopis, –dokaz o državljanstvu (preslika važeće osobne iskaznice ili domovnice), –dokaz o stečenoj stručnoj spremi (diploma u izvorniku ili preslici), - dokaz o poznavanju stranog jezika (preslik indeksa/svjedodžbe ili potvrda škole stranih jezika ili vlastoručno potpisana izjava o znanju stranog jezika), –elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje s podacima iz matične evidencije –uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 30 (trideset) dana od dana objave natječaja).
U vlastoručno potpisanoj prijavi na natječaj treba navesti: ime i prezime podnositelja adresu, broj telefona, adresu elektroničke pošte i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje. Isprave se prilažu u preslici, a izabrani kandidat predočit će dokumentaciju u izvorniku/ovjerenoj preslici. Osobni podaci podnositelja prijave dostupni iz prijave, kao i osobni podaci dostupni iz gore navedenih priloga uz prijavu na natječaj, prikupljaju se i obrađuju isključivo za potrebe provedbe natječaja te sukladno važećim propisima (Općoj uredbi o zaštiti osobnih podataka i Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka „Narodne novine“ broj 42/18). Prijavom na natječaj kandidat izričito pristaje na prikupljanje i obradu osobnih podataka od strane Muzeja u svrhu odabira kandidata za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno vrijeme za radno mjesto kustos pripravnik u Odjelu novije povijesti kao i da se ime i prezime odabranog kandidata objavi na mrežnim stranicama Muzeja. Poslovi i radni zadaci: organizira i rukovodi zbirkama za koje je zadužen,
stručno obrađuje muzejsku građu,
upisuje muzejske predmete u inventarnu knjigu muzejskih predmeta,
radi na digitalizaciji muzejske građe,
sustavno obavlja reviziju muzejske građe za koju je zadužen,
provodi preventivnu zaštitu muzejske građe za koju je zadužen,
sustavno skuplja građu za odjel, odnosno za zbirke za koje je zadužen,
provodi terenska istraživanja u svrhu evidentiranja, dokumentiranja i prikupljanja informacija o građi,
sustavno i uredno vodi propisanu dokumentaciju o muzejskoj građi,
objavljuje građu i pojedine teme iz djelokruga svog rada u katalozima, stručnim i znanstvenim publikacijama, kao i u popularnim člancima u drugim tiskovinama,
prezentira rezultate stručne obrade muzejske građe i muzejske dokumentacije kroz stalni postav i povremene izložbe s popratnim sadržajem i tiskanim materijalom,
surađuje sa stručnim i drugim muzejskim osobljem u svrhu stručne obrade, konzerviranja, restauriranja, fotografiranja i ostalih vrsta obrade muzejske građe predmetnog odjela ili zbirke, te njezinog pravilnog smještanja i čuvanja u zbirkama ili čuvaonicama,
vodi projekte usvojene programom rada i financijskim planom Muzeja u okviru svog djelokruga rada,
izrađuje potrebne evidencije, dokumentaciju i izvješća u okviru svog djelokruga rada,
održava stručne veze s matičnim muzejima, drugim srodnim ustanovama i pojedinim stručnjacima u zemlji i inozemstvu, u svrhu razvijanja i razmjene stručnih iskustava za potrebe Muzeja,
vodi evidenciju korištenja, posudbe i davanja na uvid muzejske građe i dokumentacije,
pruža stručnu pomoć i upute zainteresiranim korisnicima Muzeja,
izrađuje stručne ekspertize predmeta, po odobrenju ravnatelja, te procjenu građe ponuđene na otkup,
prati stručnu literaturu i daje inicijativu za njezinu nabavku,
sudjeluje na stručnim skupovima, predavanjima, seminarima i radionicama,
radi stručna vodstva za posjetitelje kroz stalni postav i povremene izložbe,
daje informacije sredstvima javnog priopćavanja, po potrebi i uz suglasnost ravnatelja,
sudjeluje u radu Stručnog vijeća, Upravnog vijeća i drugim radnim tijelima Muzeja u koja je izabran ili imenovan,
odgovara za zadužena sredstva za rad i opremu,
obavlja i druge poslove i zadatke prema nalogu i uputi ravnatelja, u okviru svog djelokruga rada i stručne spreme,
provodi i pridržava se propisanih mjera zaštite od požara i zaštite na radu u svom djelokrugu rada,
za svoj rad odgovara ravnatelju.
Na natječaj se, pod jednakim uvjetima, imaju pravo javiti osobe oba spola, u skladu s odredbom članka 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17). Pojmovi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muške i ženske osobe. Kandidat koji ostvaruje zakonom utvrđeno pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti kod prijema u službu prema članku 101. stavcima 1. – 3.Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17., 98/19., 84/21. i 156/23.), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (“Narodne novine” broj 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 2/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 13/03., 148/13. i 98/19.), članku 48. stavcima 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (“Narodne novine” broj 84/21.) te članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (“Narodne novine” broj 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.), , dužan je u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava, dužan je uz prijavu na oglas priložiti sve dokaze iz članka 103. stavka 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji o ispunjavanju traženih uvjeta iz oglasa i dokaze za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 dodatne informacije o gore navedenim dokazima na poveznici https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine „ broj 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 02/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.) dužni su u prijavi na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta i potvrdu o statusu vojnog/civilnog invalida rata, te dokaz na koji je način prestao prethodni radni odnos. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. stavaka 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze iz članka 49. stavak 1. ovog Zakona. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 dodatne informacije o gore navedenim dokazima na poveznici https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom uz prijavu na oglas dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Natječaj se objavljuje u „Slobodnoj Dalmaciji“, na mrežnim stranicama Muzeja www.muzej-sibenik.hr te na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objave natječaja u „Slobodnoj Dalmaciji“ i mrežnim stranicama Muzeja grada Šibenika www.muzej-sibenik.hr Prijave na natječaj s potrebnom dokumentacijom podnose se neposredno u tajništvu Muzeja grada Šibenika ili putem pošte, u zatvorenoj omotnici, preporučeno, na adresu : Muzej grada Šibenika, Gradska vrata 3, 22000 Šibenik, s naznakom „Za natječaj – kustos pripravnik u Odjelu novije povijesti“ Datumom prijave smatrat će se dan primitka (ako je predana osobno), odnosno datum poštanskog žiga na omotnici u kojoj je dostavljena prijava (ako je predana preporučenom poštanskom pošiljkom). Nepotpune i/ili nepravovremene prijave neće se razmatrati. Potpunom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u ovom natječaju. Osoba koja ne podnese pravovremenu i potpunu prijavu ne smatra se kandidatom na ovom natječaju. Povjerenstvo za provedbu natječaja utvrđuje listu kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja. S kandidatima koji ispune formalne uvjete bit će obavljen usmeni razgovor. Mjesto i vrijeme održavanja usmenog razgovora bit će objavljeni na službenoj stranici Muzeja grada Šibenika www.muzej-sibenik.hr najmanje pet dana prije održavanja razgovora. Za kandidata koji ne pristupi usmenom razgovoru smatrat će se da je povukao prijavu na javni natječaj te se neće smatrati kandidatom.- Odluku o izboru kandidata donosi ravnatelj Muzeja grada Šibenika. Odluka o izboru kandidata bit će javno objavljena na službenoj stranici Muzeja grada Šibenika www.muzej-sibenik.hr sukladno članku 10. stavku 1. točki 10. Zakona o pravu na pristup informacijama („Narodne novine“ broj 25/13, 85/15 i 69/22.) u roku od 8 dana od isteka roka za donošenje odluke o izboru kandidata za radno mjesto. Dostava odluke smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana objave na internetskoj stranici. Kandidati koji su se pozvali na pravo prednosti bit će obaviješteni u skladu s odredbama zakona. Muzej grada Šibenika zadržava pravo poništenja natječaja bez obrazloženja. KLASA: 112-02/25-01/3 URBROJ: 2182-1-70-1/25-2 Šibenik, 29. svibnja 2025.
Radni odnos zasniva se na neodređeno vrijeme s punim radnim vremenom, uz zasnivanje pripravničkog staža u trajanju od 12 mjeseci, probni rad od 6 (šest) mjeseci, i s obvezom polaganja stručnog ispita za zvanje kustosa u roku od 12 mjeseci od dana stjecanja uvjeta za polaganje stručnog ispita.
Neispunjavanje obveze polaganja stručnog ispita za zvanje kustosa u zadanom roku je razlog za redoviti otkaz ugovora o radu.
Uvjeti za radno mjesto: - završen preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili specijalistički diplomski stručni studij ili s njim izjednačen studij - povijest - znanje jednog svjetskog stranog jezika, - poznavanje rada na računalu.
Uz vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj, podnositelj prijave je dužan priložiti: –životopis, –dokaz o državljanstvu (preslika važeće osobne iskaznice ili domovnice), –dokaz o stečenoj stručnoj spremi (diploma u izvorniku ili preslici), - dokaz o poznavanju stranog jezika (preslik indeksa/svjedodžbe ili potvrda škole stranih jezika ili vlastoručno potpisana izjava o znanju stranog jezika), –elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje s podacima iz matične evidencije –uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 30 (trideset) dana od dana objave natječaja).
U vlastoručno potpisanoj prijavi na natječaj treba navesti: ime i prezime podnositelja adresu, broj telefona, adresu elektroničke pošte i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje. Isprave se prilažu u preslici, a izabrani kandidat predočit će dokumentaciju u izvorniku/ovjerenoj preslici. Osobni podaci podnositelja prijave dostupni iz prijave, kao i osobni podaci dostupni iz gore navedenih priloga uz prijavu na natječaj, prikupljaju se i obrađuju isključivo za potrebe provedbe natječaja te sukladno važećim propisima (Općoj uredbi o zaštiti osobnih podataka i Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka „Narodne novine“ broj 42/18). Prijavom na natječaj kandidat izričito pristaje na prikupljanje i obradu osobnih podataka od strane Muzeja u svrhu odabira kandidata za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno vrijeme za radno mjesto kustos pripravnik u Odjelu novije povijesti kao i da se ime i prezime odabranog kandidata objavi na mrežnim stranicama Muzeja. Poslovi i radni zadaci: organizira i rukovodi zbirkama za koje je zadužen,
stručno obrađuje muzejsku građu,
upisuje muzejske predmete u inventarnu knjigu muzejskih predmeta,
radi na digitalizaciji muzejske građe,
sustavno obavlja reviziju muzejske građe za koju je zadužen,
provodi preventivnu zaštitu muzejske građe za koju je zadužen,
sustavno skuplja građu za odjel, odnosno za zbirke za koje je zadužen,
provodi terenska istraživanja u svrhu evidentiranja, dokumentiranja i prikupljanja informacija o građi,
sustavno i uredno vodi propisanu dokumentaciju o muzejskoj građi,
objavljuje građu i pojedine teme iz djelokruga svog rada u katalozima, stručnim i znanstvenim publikacijama, kao i u popularnim člancima u drugim tiskovinama,
prezentira rezultate stručne obrade muzejske građe i muzejske dokumentacije kroz stalni postav i povremene izložbe s popratnim sadržajem i tiskanim materijalom,
surađuje sa stručnim i drugim muzejskim osobljem u svrhu stručne obrade, konzerviranja, restauriranja, fotografiranja i ostalih vrsta obrade muzejske građe predmetnog odjela ili zbirke, te njezinog pravilnog smještanja i čuvanja u zbirkama ili čuvaonicama,
vodi projekte usvojene programom rada i financijskim planom Muzeja u okviru svog djelokruga rada,
izrađuje potrebne evidencije, dokumentaciju i izvješća u okviru svog djelokruga rada,
održava stručne veze s matičnim muzejima, drugim srodnim ustanovama i pojedinim stručnjacima u zemlji i inozemstvu, u svrhu razvijanja i razmjene stručnih iskustava za potrebe Muzeja,
vodi evidenciju korištenja, posudbe i davanja na uvid muzejske građe i dokumentacije,
pruža stručnu pomoć i upute zainteresiranim korisnicima Muzeja,
izrađuje stručne ekspertize predmeta, po odobrenju ravnatelja, te procjenu građe ponuđene na otkup,
prati stručnu literaturu i daje inicijativu za njezinu nabavku,
sudjeluje na stručnim skupovima, predavanjima, seminarima i radionicama,
radi stručna vodstva za posjetitelje kroz stalni postav i povremene izložbe,
daje informacije sredstvima javnog priopćavanja, po potrebi i uz suglasnost ravnatelja,
sudjeluje u radu Stručnog vijeća, Upravnog vijeća i drugim radnim tijelima Muzeja u koja je izabran ili imenovan,
odgovara za zadužena sredstva za rad i opremu,
obavlja i druge poslove i zadatke prema nalogu i uputi ravnatelja, u okviru svog djelokruga rada i stručne spreme,
provodi i pridržava se propisanih mjera zaštite od požara i zaštite na radu u svom djelokrugu rada,
za svoj rad odgovara ravnatelju.
Na natječaj se, pod jednakim uvjetima, imaju pravo javiti osobe oba spola, u skladu s odredbom članka 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17). Pojmovi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muške i ženske osobe. Kandidat koji ostvaruje zakonom utvrđeno pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti kod prijema u službu prema članku 101. stavcima 1. – 3.Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17., 98/19., 84/21. i 156/23.), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (“Narodne novine” broj 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 2/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 13/03., 148/13. i 98/19.), članku 48. stavcima 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (“Narodne novine” broj 84/21.) te članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (“Narodne novine” broj 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.), , dužan je u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava, dužan je uz prijavu na oglas priložiti sve dokaze iz članka 103. stavka 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji o ispunjavanju traženih uvjeta iz oglasa i dokaze za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 dodatne informacije o gore navedenim dokazima na poveznici https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine „ broj 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 02/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.) dužni su u prijavi na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta i potvrdu o statusu vojnog/civilnog invalida rata, te dokaz na koji je način prestao prethodni radni odnos. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. stavaka 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze iz članka 49. stavak 1. ovog Zakona. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 dodatne informacije o gore navedenim dokazima na poveznici https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapošljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom uz prijavu na oglas dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Natječaj se objavljuje u „Slobodnoj Dalmaciji“, na mrežnim stranicama Muzeja www.muzej-sibenik.hr te na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objave natječaja u „Slobodnoj Dalmaciji“ i mrežnim stranicama Muzeja grada Šibenika www.muzej-sibenik.hr Prijave na natječaj s potrebnom dokumentacijom podnose se neposredno u tajništvu Muzeja grada Šibenika ili putem pošte, u zatvorenoj omotnici, preporučeno, na adresu : Muzej grada Šibenika, Gradska vrata 3, 22000 Šibenik, s naznakom „Za natječaj – kustos pripravnik u Odjelu novije povijesti“ Datumom prijave smatrat će se dan primitka (ako je predana osobno), odnosno datum poštanskog žiga na omotnici u kojoj je dostavljena prijava (ako je predana preporučenom poštanskom pošiljkom). Nepotpune i/ili nepravovremene prijave neće se razmatrati. Potpunom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u ovom natječaju. Osoba koja ne podnese pravovremenu i potpunu prijavu ne smatra se kandidatom na ovom natječaju. Povjerenstvo za provedbu natječaja utvrđuje listu kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja. S kandidatima koji ispune formalne uvjete bit će obavljen usmeni razgovor. Mjesto i vrijeme održavanja usmenog razgovora bit će objavljeni na službenoj stranici Muzeja grada Šibenika www.muzej-sibenik.hr najmanje pet dana prije održavanja razgovora. Za kandidata koji ne pristupi usmenom razgovoru smatrat će se da je povukao prijavu na javni natječaj te se neće smatrati kandidatom.- Odluku o izboru kandidata donosi ravnatelj Muzeja grada Šibenika. Odluka o izboru kandidata bit će javno objavljena na službenoj stranici Muzeja grada Šibenika www.muzej-sibenik.hr sukladno članku 10. stavku 1. točki 10. Zakona o pravu na pristup informacijama („Narodne novine“ broj 25/13, 85/15 i 69/22.) u roku od 8 dana od isteka roka za donošenje odluke o izboru kandidata za radno mjesto. Dostava odluke smatra se obavljenom istekom osmog dana od dana objave na internetskoj stranici. Kandidati koji su se pozvali na pravo prednosti bit će obaviješteni u skladu s odredbama zakona. Muzej grada Šibenika zadržava pravo poništenja natječaja bez obrazloženja. KLASA: 112-02/25-01/3 URBROJ: 2182-1-70-1/25-2 Šibenik, 29. svibnja 2025.
Podaci su preuzeti sa:
Šifra radnog mjesta:
154173259
Hrvatski zavod za zapošljavanje
Sva prava pridržana © 2025, www.hzz.hr
Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.
