Pregledavate arhivu oglasa objavljenih na www.posao.hr.
Ovaj oglas je istekao 19.01.2017. i više nije aktivan.
Sadržaj oglasa prikazan je isključivo u informativne svrhe.

Viši stručni suradnik za društvene djelatnosti i poslove gradskog vijeća(m/ž)

- dana
Poslodavac:
GRAD METKOVIĆ
Kategorija:
Prodaja (maloprodaja - veleprodaja)
Mjesto rada:
Metković
Rok prijave:
19.01.2017.
Mjesto rada:METKOVIĆ, DUBROVAČKO-NERETVANSKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika:1
Razina obrazovanja:Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Radno iskustvo:Nije važno
Vrsta zaposlenja:Stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa
Radno vrijeme:Puno radno vrijeme
Smještaj:Nema smještaja
Poslodavac:GRAD METKOVIĆ
Kontakt:pismena zamolba: Stjepana Radića 1 , 20350 Metković
Ostale informacije:

GRADONAČELNIK KLASA: 112-06/17-01/01 URBROJ: 2148/01-02-17-2 Metković, 11. siječnja 2017. godine Na temelju članka 93. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj ) samoupravi („Narodne novine“, br. 86/08. i 61/11.), a sukladno Planu prijma na stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa u Grad Metković za 2017. godinu, KLASA: 112-06/17-01/01; URBROJ: 2148/01-02-17-1 od 10. siječnja 2017. godine, Grad Metković raspisuje JAVNI POZIV za prijam polaznika na stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa u Jedinstvenom upravnom odjelu Grada Metkovića U cilju mjere Stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa putem Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Grad Metković iskazuje potrebu za stručnim osposobljavanjem za rad bez zasnivanja radnog odnosa u Jedinstvenom upravnom odjelu Grada Metkovića. Cilj stručnog osposobljavanja za rad je stjecanje radnog iskustva potrebnog za polaganje državnog stručnog ispita u skladu s člankom 93. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“, br. 86/08. i 61/11.). Stručno osposobljavanje za rad traje 12 mjeseci u punom radnom vremenu, a provodi se u ustrojstvenim jedinicama Jedinstvenog upravnog odjela Grada Metkovića za slijedeće radno mjesto: a) ODSJEK ZA UPRAVNO- PRAVNE POSLOVE, DRUŠTVENE DJELATNOSTI I OPĆE POSLOVE - Viši stručni suradnik za društvene djelatnosti i poslove Gradskog vijeća- magistar struke ili stručni specijalist pravnog smjera – 1 polaznik/ica b) ODSJEK ZA PRORAČUN, RAČUNOVODSTVO I FINANCIJE - Viši stručni suradnik za proračun, razrez i naplatu poreza- magistar struke ili stručni specijalist ekonomskog smjera - 2 polaznika/ice c) ODSJEK ZA KOMUNALNE POSLOVE, PROSTORNO PLANIRANJE, GOSPODARSTVO I FONDOVE EUROPSKE UNIJE - Viši stručni suradnik za pripremu i vođenje projekata Europske unije- magistar struke ili stručni specijalist ekonomskog smjera- 2 polaznika/ice - Viši stručni suradnik za prostorno uređenje i gradnju- magistar struke ili stručni specijalist građevinskog smjera- 1 polaznik/ica - Viši stručni suradnik za komunalne djelatnosti- magistar struke ili stručni specijalist tehničkog smjera- 1 polaznik/ica Po programu HZZ Provedba aktivne politike zapošljavanja za mlade, osoba može biti primljena na stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa ako je mlada nezaposlena osoba u dobi 15-29 godina u registriranoj nezaposlenosti najviše do 4 mjeseca i ima odgovarajući stupanj obrazovanja i struku, koje se do sada nisu stručno osposobljavale u smislu članka 93. ZSN-a, odnosno članka 59. Zakona o radu ( „Narodne novine ″, broj 93/14., u nastavku ZOR). Po programu HZZ Provedba aktivne politike zapošljavanja za dugotrajno nezaposlene mlade, osoba može biti primljena na stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa ako je mlada nezaposlena osoba do 25 godina u evidenciji nezaposlenih dulje od 6 mjeseci i ima odgovarajući stupanj obrazovanja i struku, koje se do sada nisu stručno osposobljavale u smislu članka 93. ZSN-a, odnosno članka 59. Zakona o radu („Narodne novine“, broj 93/14., u nastavku ZOR). Po programu HZZ Provedba aktivne politike zapošljavanja za dugotrajno nezaposlene mlade, osoba može biti primljena na stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa ako je mlada nezaposlena osoba do 29 godina u evidenciji nezaposlenih dulje od 12 mjeseci i ima odgovarajući stupanj obrazovanja i struku, koje se do sada nisu stručno osposobljavale u smislu članka 93. ZSN-a, odnosno članka 59. Zakona o radu („Narodne novine“, broj 93/14., u nastavku ZOR). Cilj stručnog osposobljavanja za rad bez zasnivanja radnog odnosa je stjecanje radnog iskustva potrebnog za polaganje državnog stručnog ispita, u skladu sa člankom 93. ZSN-a. Polaznici nemaju status službenika, nisu u radnom odnosu i ne primaju naknadu za svoj rad, osim novčane pomoći i trošak prijevoza koje osigurava Hrvatski zavod za zapošljavanje. Grad podmiruje troškove polaganja državnog stručnog ispita (prvi put), te će prava i obveze polaznika biti uređene ugovorom. Kandidat za prijavu mora priložiti: - kratki životopis s naznačenom adresom, OIB-om i kontakt telefonom - dokaz o hrvatskom državljanstvu (presliku osobne iskaznice ili domovnice) - dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja (presliku diplome ili svjedodžbe ili potvrde o završenom studiju kojom se potvrđuje ispunjavanje uvjeta stupnja obrazovanja (stručne spreme) i struke - presliku uvjerenja Hrvatskog zavoda za zapošljavanje da je osoba u evidenciji nezaposlenih osoba dulje od 6 mjeseci za osobe mlađe od 25 godina odnosno dulje od 12 mjeseci za osobe mlađe od 29 godina, ne starija od mjesec dana, - presliku potvrde ili elektronički zapis o podacima evidentiranima u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje kojom kandidat dokazuje postojanje/nepostojanje evidentiranog staža u zvanju za koje se obrazovao, ne starije od mjesec dana. - izvornik vlastoručno potpisane izjave da kod kandidata ne postoje zapreke iz članka 15. i članka 16. ZSN-a te da se kandidat na poslovima navedenog stupnja obrazovanja i struke do sada nije stručno osposobljavao u smislu članka 93. ZSN-a (potpis na izjavi nije potrebno ovjeriti), - presliku uvjerenja da kandidat nije pod istragom i da se protiv njega ne vodi kazneni postupak, ne starije od šest mjeseci. Od kandidata koji uđu u uži izbor na uvid će biti zatražena dostava izvornika dokumenata priloženih prijavi. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati. Na prijam polaznika ne primjenjuju se odredbe ZSN-a o postupku prijma u službu. Primanje polaznika u Grad Metković provodi se u okviru programa Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, naziv mjere Stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa. Odabir će biti izvršen nakon provedenog intervjua sa kandidatima/kinjama. Vrijeme i mjesto održavanja intervjua bit će objavljeni na web stranici Grada Metkovića, www.metkovic.hr. Kandidate koje odabere Grad biti će predloženi na ocjenu Hrvatskom zavodu za zapošljavanje, a ugovori će biti sklopljeni s onim odabranim kandidatima čije uključenje u Program odobri Zavod, sukladno svojim pravilima. Prijave se podnose na adresu: Grad Metković, Stjepana Radića 1, 20350 Metković, sa naznakom (za stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa) u roku od 8 dana od objave ovog javnog poziva na službenim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje – Područni ured Metković. ZAMJENICA KOJA OBNAŠA DUŽNOST GRADONAČELNIKA Katarina Ujdur, dipl. oec.

Podaci su preuzeti sa:www.hzz.hr
Šifra radnog mjesta:81285694

Sadržaj ovog oglasa je prenesen sa službenih stranica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Portal Posao.hr ne odgovara za eventualnu netočnost podataka u oglasu.

Oglasnik grupacija:
posao.hr oglasnik.hr auti.hr edukacija.hr
Pomozite poboljšati Posao.hr Pošaljite nam svoje komentare